شاطر
استعرض الموضوع السابقاذهب الى الأسفلاستعرض الموضوع التالي

المخطط الخماسي Empty المخطط الخماسي

السطايفي
السطايفي
موظف درجة 1
ذكر

الاقامة : SETIF

المشاركات : 84

نقاط : 148

تاريخ التسجيل : 15/02/2011

العمل : موظف
تمت المشاركة في الثلاثاء 04 سبتمبر 2018, 18:01
الرجاء من الاخوة توضيح كيفية ملئ الجدول رقم 3 و ما المقصود باحتياجات حسب نوع الادارة و حسب التأهيل و شكرا

المخطط الخماسي Empty رد: المخطط الخماسي

فردوس1
فردوس1
موظف درجة 8
انثى

الاقامة : Alger

المشاركات : 683

نقاط : 769

تاريخ التسجيل : 23/09/2011

العمل : تسيير موارد بشرية
المزاج المزاج : الخطا لا يعني انك فاشل الاستمرار فيه هو الفشل

تمت المشاركة في الجمعة 07 سبتمبر 2018, 21:31
السلام عليكم حسب الادارة يخصص الى الوزارة الوصية هي التي تحدد ادارات التي تحت وصايتها 
اما حسب التاهيل تناقض بين الجدول والعنوان لان حسب التاهيل يعني حسب المهام والوظيفة الموكلة للموظف اذا هنا هو تكرار للجداول السابقة 
اذا اعتبرنا ان درجة التاهيل هي حسب شبكة الاستدلالية المحددة لتصنيفالاسلاك والرتب )افواج...صنف الرتبة ..الخ ' اذا هو تكرار للجداول السابقة 
انه مشروع فقط وعند المناقشة سيتغير لان مصالح الوظيفة العمومية غير مستقرة في نموذجه النهائي 
شكرا

المخطط الخماسي Empty رد: المخطط الخماسي

السطايفي
السطايفي
موظف درجة 1
ذكر

الاقامة : SETIF

المشاركات : 84

نقاط : 148

تاريخ التسجيل : 15/02/2011

العمل : موظف
تمت المشاركة في الأربعاء 12 سبتمبر 2018, 15:39
شكرا على التفاعل

المخطط الخماسي Empty رد: المخطط الخماسي

sabersouf
sabersouf
موظف مرسم
ذكر

الاقامة : eloued

المشاركات : 7

نقاط : 3

تاريخ التسجيل : 22/10/2012

العمل : موضف
تمت المشاركة في الأحد 16 سبتمبر 2018, 17:19
الاحتياجات حسب الادارة واضحة بخصوص رتب جديدة و بما يخص حسب التاهيل تخص الترقية سوى الاختيارية او الامتحان المهني قصد طلب مناصب لهذا الغرض و الله اعلم
استعرض الموضوع السابقالرجوع الى أعلى الصفحةاستعرض الموضوع التالي
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى