شاطر
استعرض الموضوع التالياذهب الى الأسفلاستعرض الموضوع السابق

فيما يخص المردودية Empty فيما يخص المردودية

10malak
10malak
موظف مرسم
انثى

الاقامة : bouira

المشاركات : 13

نقاط : 33

تاريخ التسجيل : 28/05/2014

العمل : موظفة
تمت المشاركة الإثنين 29 ديسمبر 2014, 15:02
هل هناك قانون او نص فيما يخص كيفية تفييم الموظف اي نقطة المردودية لان المسؤول هنا يعطيها بالوجوه وهل يحق للموظف الاطلاع عليها قبل ان تقدم للمحاسب اريد القان من فضلكم؟


فيما يخص المردودية Empty رد: فيما يخص المردودية

10malak
10malak
موظف مرسم
انثى

الاقامة : bouira

المشاركات : 13

نقاط : 33

تاريخ التسجيل : 28/05/2014

العمل : موظفة
تمت المشاركة الإثنين 29 ديسمبر 2014, 15:04
من فضلكم القانون


فيما يخص المردودية Empty رد: فيما يخص المردودية

موظف قيس فيس
موظف قيس فيس
موظف درجة 3
ذكر

الاقامة : الجزائر العاصمة

المشاركات : 185

نقاط : 282

تاريخ التسجيل : 31/10/2011

العمل : موظف
المزاج المزاج : الحمد لله على كل حال

تمت المشاركة الإثنين 29 ديسمبر 2014, 15:42
للأسف لم يصدر النص التطبيقي الذي يحدد كيفيت تقيم الموظف أي معاير التقيم وهي خاضعة الأن لأهواء المسؤولين لا يوجد نص يلزم الإدارة عرض النقاط على الموظفين قبل إرسالها لمصلحة الأجور عكس نقطة الترقية فيحق للموظف الإطلاع عليها وإبداء رأيه


فيما يخص المردودية Empty رد: فيما يخص المردودية

ابو حنين
ابو حنين
موظف درجة 1
ذكر

الاقامة : الجزائر

المشاركات : 113

نقاط : 137

تاريخ التسجيل : 16/12/2013

العمل : موظف بمصالح الخزينة
تمت المشاركة الأربعاء 31 ديسمبر 2014, 09:35
اذا كان يمدها بالوجوه خلي وجهك صحيح ... واذا كان يمدها بالخدمة خليك موظف مليح.


فيما يخص المردودية Empty رد: فيما يخص المردودية

االجزائري
االجزائري
موظف مرسم
ذكر

الاقامة : الجزائر

المشاركات : 6

نقاط : 10

تاريخ التسجيل : 20/10/2014

العمل : موظف
تمت المشاركة الإثنين 12 يناير 2015, 13:27
نحن في إدارتها تخضع نقطة المردوية إلا للغيابات فقط  أي كل يوم غياب بنقطة


فيما يخص المردودية Empty رد: فيما يخص المردودية

موظف قيس فيس
موظف قيس فيس
موظف درجة 3
ذكر

الاقامة : الجزائر العاصمة

المشاركات : 185

نقاط : 282

تاريخ التسجيل : 31/10/2011

العمل : موظف
المزاج المزاج : الحمد لله على كل حال

تمت المشاركة الإثنين 12 يناير 2015, 14:10
نحن في إدارتها تخضع نقطة المردوية إلا للغيابات فقط  أي كل يوم غياب بنقطة

المصدر: [ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذا الرابط] [ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذا الرابط] 
منتديات ملتقى الموظف الجزائرى 

هذا ظلم إذ كان الغياب يحسب في تنقيط  منحة المردودية فمعنى ذالك أن الموظف الذي يغيب يوم خلال الثلاثي خاص بالمردودية سيخصم منه مرتان فكما هو معلوم إذكان لديك خصم من الراتب الشهري سيخصم من منحة المردودية لتلك الفترة تلقائيا حتى ولو أخذت العلامة كاملة.


استعرض الموضوع التاليالرجوع الى أعلى الصفحةاستعرض الموضوع السابق
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى