10:52 AM |الساعة الآن   
 
العودة ملتقى الموظف الجزائرى  :: 

منتدى الوظيفة العمومية

 :: 

ادارة الموارد البشرية






أهلا وسهلا بك إلى ملتقى الموظف الجزائرى.
أهلا وسهلا بك زائرنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمـــات، بالضغط هنا.كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، أما إذا رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه.

الرئيسيةالبوابةبحـثس .و .جدخولالتسجيل
اعلان هام للمسجلين الجدد :بمجرد التسجيل يتم إرسال كود التفعيل إلى حسابك .. أي الإيميل الذي وضعته عند التسجيل بالمنتدى ... إذهب إلى علبة البريد فإذا لم تجده في الرسائل الواردة حاول أن تبحث عنه في صندوق بريد الغير مرغوب فيه SPAM



ب/خ المخطط تسير الموارد البشرية


شاطر
 #1  
الأحد 05 يونيو 2011, 20:05
 
ذكر
الاقامة : 阿尔及利亚
المشاركات : 3111
نقاط : 5894
تاريخ التسجيل : 15/08/2009
العمل : 人理
المزاج المزاج : 美丽
افتراضيب/خ المخطط تسير الموارد البشرية

المرسوم التنفيذي 95-127 المؤرخ في 29/04/1995 (وثيقة ميلاد المخطط تسير الموارد البشرية)

تعليمة رقم 240 المؤرخة في 27/05/1995 المتضمنة الإجراءات التطبيقية المرسوم التنفيذي 95-127 المؤرخ في 29/04/1995

تعليمة رقم 1278 المؤرخة في 30/12/1995 المتضمن إجراءات تحضير مخطط تسيير الموارد البشرية في إطار السنة المالية

تعليمة رقم 192 المؤرخ 13/01/2001 المتضمن إجراءات المصادقة على مخطط تسير الموارد البشرية إن النقاط:14،12،11،9،7،3و 15 تعتبر ملغاة بناء على التعليمة رقم 06 المؤرخة في 2010/05/05.

المراسلة رقم 2 المؤرخة في 3/05/2003 DGFP المتضمنة المصادقة على امخطط تسير الموارد البشرية

المراسلة رقم 124 المؤرخة في 11/03/2003 DGFP المتضمنة إعداد امخطط تسير الموارد البشرية

مراسلة رقم 06 المؤرخة في 10/02/2004 بخصوص إعداد المخططات تسير الموارد البشرية

المراسلة رقم 1 المؤرخة في 19/02/2007 DGFP المتضمنة المناصب المالية المخصصة للنقل

المراسلة رقم 20 المؤرخة في 10/05/2008 DGFP المتضمنة تكييف مخطط تسير الموارد البشرية مع النظام الجديد للتصنيف

تعليمة رقم 3 المؤرخة في 31 مارس 2009 المتعلقة بالمناصب المالية المخصصة في المخططات السنوية لتسير الموارد البشرية للترقية في إطار التكوين المسبق نسخة بالفرنسية

تعليمة رقم 11 المؤرخة في 13/05/2009 المتضمنة تكييف المخططات السنوية لتسيير الموارد البشرية مع الأطر التنظيمية المتعلقة بالمناصب العليا و نظام التعاقد

تعليمة رقم 06 مؤرخة في 2010/05/05 متضمنة كيفيات الدراسة و المصادقة على المخططات السنوية لتسيير الموارد البشرية للمؤسسات و الإدارات العمومية.

برقية رقم 784 مؤرخة في 2010/06/06 متضمن رد عن استفسار يخص غياب تنظيم دورات التكوين قبل الترقية لا يعد سببا في عدم المصادقة على مخطط تسيير الموارد البشرية.

مصدر الموضوع : المخطط السنوي لتسيير الموارد البشرية - تنمية مهارات الموظف الجزائرى


 #2  
الأربعاء 08 يونيو 2011, 16:46
 
 
 
انثى
الاقامة : جزائر الحبيبة
المشاركات : 244
نقاط : 308
تاريخ التسجيل : 11/05/2011
العمل : إدارة
افتراضيرد: ب/خ المخطط تسير الموارد البشرية

شكررررررررررررررررررررررررررااااااااااااااااااااااااااااااااااااااا لك أبو محمد


 #3  
الأربعاء 08 يونيو 2011, 19:35
 
ذكر
الاقامة : 阿尔及利亚
المشاركات : 3111
نقاط : 5894
تاريخ التسجيل : 15/08/2009
العمل : 人理
المزاج المزاج : 美丽
افتراضيرد: ب/خ المخطط تسير الموارد البشرية

@فاطمة71 كتب:
شكررررررررررررررررررررررررررااااااااااااااااااااااااااااااااااااااا لك أبو محمد

بالتوفيق


 #4  
الأحد 25 سبتمبر 2011, 13:17
 
 
 
ذكر
الاقامة : algerie
المشاركات : 59
نقاط : 59
تاريخ التسجيل : 02/02/2011
العمل : attacher d'administration
افتراضيالتعليمة 20

شكرا جزيلا على هذه التعليمة الله يجازيك


 #5  
الأحد 25 سبتمبر 2011, 13:22
 
 
 
ذكر
الاقامة : algerie
المشاركات : 59
نقاط : 59
تاريخ التسجيل : 02/02/2011
العمل : attacher d'administration
افتراضيالف شكر

و الله مشكور على التعليمة 20 الخاصة يمخطط الموارد البشرية


 #6  
الإثنين 30 سبتمبر 2013, 10:59
 
ذكر
الاقامة : djelfa
المشاركات : 1
نقاط : 1
تاريخ التسجيل : 30/09/2013
العمل : طالب
افتراضيرد: ب/خ المخطط تسير الموارد البشرية

طلب مساعدة

أرجو من جميع من لديه التعليمة رقم 240 المؤرخة في 27 ماي 1995
وكذا التعليمة الوزارية المتشتركة 1895 المؤرخة في 29 ماي 1999

أن يفيدني بها في اقرب الآجال وأجر الله على الجميع






 
الإشارات المرجعية


  
وما من كاتب إلا سيفنى . ويبقي الدهر ما كتبت يداه



تعليمات المشاركة
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML متاحة