10:52 AM |الساعة الآن   
 
العودة ملتقى الموظف الجزائرى  :: 

منتدى الاستقبال والتعارف

 :: 

قسم طلبات واستفسارات الموظفين






أهلا وسهلا بك إلى ملتقى الموظف الجزائرى.
أهلا وسهلا بك زائرنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمـــات، بالضغط هنا.كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، أما إذا رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه.

الرئيسيةالبوابةبحـثس .و .جدخولالتسجيل
اعلان هام للمسجلين الجدد :بمجرد التسجيل يتم إرسال كود التفعيل إلى حسابك .. أي الإيميل الذي وضعته عند التسجيل بالمنتدى ... إذهب إلى علبة البريد فإذا لم تجده في الرسائل الواردة حاول أن تبحث عنه في صندوق بريد الغير مرغوب فيه SPAM



هل الترقية الإستثانئية على أساس الشهادة حق مطلق للموظف؟


شاطر
 #1  
الخميس 30 يونيو 2016, 13:44
 
 
 
ذكر
الاقامة : الجزائر
المشاركات : 15
نقاط : 25
تاريخ التسجيل : 26/03/2012
العمل : موظف
افتراضيهل الترقية الإستثانئية على أساس الشهادة حق مطلق للموظف؟

السلام عليكم و رحمة الله و بركاته، 

سؤالي هو ، هل الترقية على أساس الشهادة حق مطلق للموظف، يعني هل من صلاحيات المدير منح الترقية او لا لهذا الموظف مع العلم بأن الترخيص قد منح لهذا الموظف من طرف المديرية العامة للوظيفة العمومية.

أرجوا الرد القانوني و بارك الله فيكم .


 #2  
الخميس 14 يوليو 2016, 15:15
 
 
 
انثى
الاقامة : سطيف
المشاركات : 3
نقاط : 3
تاريخ التسجيل : 09/09/2014
العمل : موظف
افتراضيرد: هل الترقية الإستثانئية على أساس الشهادة حق مطلق للموظف؟

كيف تم منح الترقية من الوظيف العمومي


 #3  
الخميس 14 يوليو 2016, 18:07
 
 
 
ذكر
الاقامة : saida
المشاركات : 706
نقاط : 910
تاريخ التسجيل : 25/03/2010
العمل : etudiant
افتراضيرد: هل الترقية الإستثانئية على أساس الشهادة حق مطلق للموظف؟

il suffit le poste vaccant ainsi s'il il existe d'autres personne donc il sera choisi le plus agee selon circulaire 7 du 2011


 #4  
الأربعاء 20 يوليو 2016, 11:16
 
 
 
ذكر
الاقامة : alger
المشاركات : 17
نقاط : 17
تاريخ التسجيل : 01/06/2015
العمل : dtp
افتراضيرد: هل الترقية الإستثانئية على أساس الشهادة حق مطلق للموظف؟

شكرا جزيل



 #5  
السبت 23 يوليو 2016, 19:31
 
 
 
ذكر
الاقامة : saida
المشاركات : 163
نقاط : 182
تاريخ التسجيل : 22/01/2012
العمل : fonctionnaire
افتراضيرد: هل الترقية الإستثانئية على أساس الشهادة حق مطلق للموظف؟

1) إذا كانت الترقية تتعلق بالترقية في الرتبة و ليس في منصب عالي،
2) إذا كان هناك منصب مالي شاغر يتضمن الرتبة الأعلى
3) إذا كنت الموظف الوحيد الذي تتوفر فيك الشروط القانونية ولايوجد موظف غيرك،
4) إذا لم يوجد مانع قانوني يمنعك من الترقية خاصة في ظل القوانين الجديدة المتعلق بترشيد النفقات...الخ،
5) فوق كل هذا لديك رخصة من المديرية العامة للوظيفة العمومية. 
فإنه ليس من حق المدير أن يمنعك من هذه الترقية لأنها تندرج ضمن حق الموظف في تحسين مساره المهني ، و عليه أطلب مقابلة المدير و استفهم منه الأمر و أقنعه بوجهة نظرك مدعوما بالنصوص القانونية. و إلا فعليك بمقابلة السلطة الأعلى منه (الوزارة الوصية).






 
الإشارات المرجعية


  
وما من كاتب إلا سيفنى . ويبقي الدهر ما كتبت يداه



تعليمات المشاركة
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML متاحة