10:52 AM |الساعة الآن   
 
العودة ملتقى الموظف الجزائرى  :: 

منتدى الوظيفة العمومية

 :: 

المســـــار المهـــــــــــنى






أهلا وسهلا بك إلى ملتقى الموظف الجزائرى.
أهلا وسهلا بك زائرنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمـــات، بالضغط هنا.كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، أما إذا رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه.

الرئيسيةالبوابةبحـثس .و .جدخولالتسجيل
اعلان هام للمسجلين الجدد :بمجرد التسجيل يتم إرسال كود التفعيل إلى حسابك .. أي الإيميل الذي وضعته عند التسجيل بالمنتدى ... إذهب إلى علبة البريد فإذا لم تجده في الرسائل الواردة حاول أن تبحث عنه في صندوق بريد الغير مرغوب فيه SPAM



تعويض الخبرة المهنية لموظف تم عزله


شاطر
 #1  
الأربعاء 30 مارس 2016, 16:59
 
 
 
انثى
الاقامة : اليزي
المشاركات : 43
نقاط : 51
تاريخ التسجيل : 30/11/2011
العمل : موظفة
المزاج المزاج : عش في الدنيا كأنك غريب أو عابر سبيل
افتراضيتعويض الخبرة المهنية لموظف تم عزله

ارجو الاجابة من فضلكم على هذا الاستفسار وهو لديا موظف طلب تعويض الخبرة المهنية مرفق طلبه بشهادة عمل من مؤسسسة عمومية لكن مكتوب فيها تاريخ الدخول وتاريخ الخروج لكن الامر الغريب ان تاريخ الخروج هو تاريخ عزله وليس الاستقالة.فهل يمكن احتساب الخبرة لهذا الموظف. ومن لديه الجواب بالقوانين والادلة . :lol!:


 #2  
الأربعاء 30 مارس 2016, 20:26
 
 
 
ذكر
الاقامة : الجزائر الخضراء
المشاركات : 221
نقاط : 251
تاريخ التسجيل : 15/05/2011
العمل : ملحق إقليمي
المزاج المزاج : هاديء صبور متفاءل
افتراضيرد: تعويض الخبرة المهنية لموظف تم عزله

السلام عليكم، له الحق في احتساب تعويض الخبرة المهنية للمدة التي اشتغلها بغض النظر عن أسباب توقفه عن العمل والله أعلم


 #3  
السبت 02 أبريل 2016, 21:33
 
 
 
انثى
الاقامة : اليزي
المشاركات : 43
نقاط : 51
تاريخ التسجيل : 30/11/2011
العمل : موظفة
المزاج المزاج : عش في الدنيا كأنك غريب أو عابر سبيل
افتراضيرد: تعويض الخبرة المهنية لموظف تم عزله

اشكرك الاخ يحي على الرد


 #4  
الخميس 14 أبريل 2016, 20:19
 
 
 
ذكر
الاقامة : ain defla
المشاركات : 82
نقاط : 84
تاريخ التسجيل : 09/12/2014
العمل : fonctionaire
افتراضيرد: تعويض الخبرة المهنية لموظف تم عزله

القانون يمنع كتابة اي اشارة في شهادة العمل خارج المعلومات التي نص عليها القانون حيث نص القانون على كتابة مؤسسة المستخدمة و اسم و اللقب و رتبة المشغولة و تاريخ بداية العمل و نهاية العمل فقط






 
الإشارات المرجعية


  
وما من كاتب إلا سيفنى . ويبقي الدهر ما كتبت يداه



تعليمات المشاركة
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML متاحة