10:52 AM |الساعة الآن   
 
العودة ملتقى الموظف الجزائرى  :: 

منتدى الميزانيات والصفقات العمومية

 :: 

الوسائل المادية و تسيير المخازن






أهلا وسهلا بك إلى ملتقى الموظف الجزائرى.
أهلا وسهلا بك زائرنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمـــات، بالضغط هنا.كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، أما إذا رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه.

الرئيسيةالبوابةبحـثس .و .جدخولالتسجيل
اعلان هام للمسجلين الجدد :بمجرد التسجيل يتم إرسال كود التفعيل إلى حسابك .. أي الإيميل الذي وضعته عند التسجيل بالمنتدى ... إذهب إلى علبة البريد فإذا لم تجده في الرسائل الواردة حاول أن تبحث عنه في صندوق بريد الغير مرغوب فيه SPAM



ف/ي السكنات الوظيفية


شاطر
 #1  
الإثنين 21 مارس 2016, 09:30
 
 
 
ذكر
الاقامة : algerie
المشاركات : 764
نقاط : 1126
تاريخ التسجيل : 11/03/2010
العمر : 40
العمل : موظف
المزاج المزاج : التواضع
افتراضيف/ي السكنات الوظيفية

هل يمكن ان يسفيد موظف عازب من سكن وظيفي


 #2  
الإثنين 21 مارس 2016, 13:36
 
 
 
ذكر
الاقامة : الجزائر
المشاركات : 106
نقاط : 109
تاريخ التسجيل : 18/10/2015
العمل : موظف
افتراضيرد: ف/ي السكنات الوظيفية

سلام أخي


الأمر لا يتعلق بوضعيتك العائلية فقط و لكن يتعلق بترتيبك في الأحقية بالسكن مقارنة بزملائك الطالبين للسكن الوظيفي
حيث تستعمل مختلف الادارت العمومية محكا للتنقيط BAREME
هذا المحك يمنح عددا معينا من النقاط للمتزوجين
وعددا معينا من النقاط للأولاد
بالاضافة الى معايير أخرى كالأقدمية, السن , ...
استفسر عن المحك المستعمل و عن ترتيبك بالمقارنة بمنافسيك من الزملاء


حظا سعيدا.







 
الإشارات المرجعية


  
وما من كاتب إلا سيفنى . ويبقي الدهر ما كتبت يداه



تعليمات المشاركة
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML متاحة