الخصم من الراتب والمردودية

استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي اذهب الى الأسفل

الخصم من الراتب والمردودية

مُساهمة من طرف البييسسسسش في الأحد 28 فبراير 2016, 11:18

هل الخصم من اراتب نتيجة الغياب أو العطلة المرضية يترتب عنه بالضرورة خصم من علاوة المردودية للموظف  Razz
avatar
البييسسسسش
 
 

انثى

الاقامة : tebessa

المشاركات : 19

نقاط : 27

تاريخ التسجيل : 12/05/2015

العمل : موظفة

الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

رد: الخصم من الراتب والمردودية

مُساهمة من طرف خالد44 في الإثنين 14 مارس 2016, 19:57

بالطبع يأ أخي فالمردودية تكون نتيجة فترة العمل المؤدات، و لا يمكن احتساب فترة الغياب الغير مدفوع الاجر ، و ما عليك الا التعويض من la CNAS
avatar
خالد44
 
 

ذكر

الاقامة : عين الدفلى

المشاركات : 189

نقاط : 193

تاريخ التسجيل : 19/04/2015

العمل : موظف

الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

رد: الخصم من الراتب والمردودية

مُساهمة من طرف الآولفي في الثلاثاء 15 مارس 2016, 15:20

لا أظن ان هناك من يتتبع هذه الحيثيات ، بل يعتمدون على النقطة الممنوحة لك فقط والله أعلم
avatar
الآولفي
 
 

ذكر

الاقامة : الجزائر

المشاركات : 609

نقاط : 796

تاريخ التسجيل : 23/09/2010

العمل : متصرف
المزاج المزاج : معتدل


الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

رد: الخصم من الراتب والمردودية

مُساهمة من طرف zr2010 في الثلاثاء 15 مارس 2016, 15:45

السلام عليكم : ارجو من الاخوة افادتنا بالنص القانوني ان وجد فيما يخص امضاء محضر التنصيب بالبصمة فهل هذا قانوني ام لا ؟ وشكرا
avatar
zr2010
 
 

ذكر

الاقامة : الجزائر

المشاركات : 365

نقاط : 378

تاريخ التسجيل : 07/01/2011

العمل : التعليم

الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

رد: الخصم من الراتب والمردودية

مُساهمة من طرف abdeldjalil147 في الخميس 07 أبريل 2016, 11:38

كيف يمكن تعويض منحة المردودية المخصومة بسبب عطلة ملرضية من مصالح الضمان الاجنماعي و شكرا
avatar
abdeldjalil147
 
 

ذكر

الاقامة : chlef

المشاركات : 6

نقاط : 8

تاريخ التسجيل : 07/09/2014

العمل : université

الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

رد: الخصم من الراتب والمردودية

مُساهمة من طرف باري مبارك في الأربعاء 13 أبريل 2016, 15:03

بالطبع الخصم من المرتب بسبب الغياب بدون عدر او غياب مرضي ينتج عنه نقص في علاوة لمردودية يؤخد بعين الاعتبار للنقطة الممنوحة مع عدد الايام العمل الفعلية والتي لم يتم قطعها من المرتب
avatar
باري مبارك
 
 

ذكر

الاقامة : bechar

المشاركات : 61

نقاط : 67

تاريخ التسجيل : 24/06/2015

العمل : commune

الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

رد: الخصم من الراتب والمردودية

مُساهمة من طرف برانس في الأربعاء 13 أبريل 2016, 15:55

السلام عليكم 
 المردودية هي علاوة تمنح للموظف عن أيام العمل الفعلية كما ونوعا ، تحسب شهريا وتدفع كل ثلاثة أشهر وهي خاضعة لاقتطاعات ضريبة الدخل والضمان الاجتماعي 
اما عن تعويض علاوة المردودية في حالة العطلة المرضية فهو امر غير وارد تماما لان نظام الضمان الاجتماعي الجزائري يعتمد على الاجرة او الراتب القار بما فيه من المنح والعلاوات والتعويضات الاخرى غير تعويضات المهمات والتنقلات وغيرها من التعويضات المماثلة الغير داخلة في احتساب الاجر وكذلك الامر بالنسبة لعلاوة المردودية التي تعتبر دخلا غير قار ويتغير حسب مجهود الموظف 
وقد يسال سائل ويقول لماذا اذن تم ادراجها ضمن العناصر الخاضعة للضمان الاجتماعي ، أقول ان المشرع اقر ذلك من اجل رفع وعاء ومداخيل صندوق الضمان الاجتماعي من جهة ومن اجل رفع منحة التقاعد بالنسبة للموظفين فيما بعد من جهة اخرى
ولذلك نرى ان علاوة المردودية لا يمكن تعويضها من طرف صندوق الضمان الاجتماعي
avatar
برانس
 
 

ذكر

الاقامة : وهران

المشاركات : 37

نقاط : 38

تاريخ التسجيل : 27/05/2013

العمل : موظف

الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

رد: الخصم من الراتب والمردودية

مُساهمة من طرف messaoud-scf في الأحد 17 أبريل 2016, 20:49

شكرا على كل التوضيحات
avatar
messaoud-scf
 
 

ذكر

الاقامة : algeria

المشاركات : 45

نقاط : 51

تاريخ التسجيل : 09/04/2016

العمل : موظف

الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

رد: الخصم من الراتب والمردودية

مُساهمة من طرف صبرينة2015 في الأربعاء 11 مايو 2016, 20:43

شكرا لكم
انا مشاركة جديدة
avatar
صبرينة2015

انثى

الاقامة : قسنطينة

المشاركات : 1

نقاط : 1

تاريخ التسجيل : 09/11/2015

العمل : الشؤون الدينية

الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

رد: الخصم من الراتب والمردودية

مُساهمة من طرف أكرم بن حسن في الأحد 15 مايو 2016, 13:39

شكرا جزيل
avatar
أكرم بن حسن
 
 

ذكر

الاقامة : alger

المشاركات : 17

نقاط : 17

تاريخ التسجيل : 01/06/2015

العمل : dtp

الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

رد: الخصم من الراتب والمردودية

مُساهمة من طرف viracosha في السبت 02 يوليو 2016, 14:18

يمكنك تعويض المردودية ما عليك الا طلب شهادة الدخل تتضمن المرال الشهري و علتوة المردودية الشهر الذي يسبق العطلة المرضية
avatar
viracosha
 
 

ذكر

الاقامة : khenchela

المشاركات : 33

نقاط : 40

تاريخ التسجيل : 27/05/2013

العمل : administrateur

الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

رد: الخصم من الراتب والمردودية

مُساهمة من طرف hamiou amir في السبت 02 يوليو 2016, 15:07

* الغياب غير مبرر  يخصم  كاملا عند حساب منحة المردودية 
* الغياب المبرر مثلا عطلة مرضية  امومة  ........   يخصم  بنسبة 50%عند حساب منحة المردودية 
:study: ............................ :study: ........................ :study: .............. :study: . :study: ...................
avatar
hamiou amir
 
 

ذكر

الاقامة : jijel

المشاركات : 207

نقاط : 211

تاريخ التسجيل : 27/10/2011

العمل : duc jijel

الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي الرجوع الى أعلى الصفحة

إنشاء حساب أو تسجيل الدخول لتستطيع الرد

تحتاج إلى أن يكون عضوا لتستطيع الرد.

انشئ حساب

يمكنك الانضمام للمنتدى فهملية التسجيل سهلة !


انشاء حساب جديد

تسجيل الدخول

اذا كنت مسجل معنا فيمكنك الدخول بالضغط هنا


تسجيل الدخول

 
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى

  • © phpBB | منتدى مجاني | منتدى مجاني للدعم و المساعدة | إتصل بنا | التبليغ عن محتوى مخالف | الحصول على مدونة