10:52 AM |الساعة الآن   
 
العودة ملتقى الموظف الجزائرى  :: 

منتدى الوظيفة العمومية

 :: 

المســـــار المهـــــــــــنى






أهلا وسهلا بك إلى ملتقى الموظف الجزائرى.
أهلا وسهلا بك زائرنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمـــات، بالضغط هنا.كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، أما إذا رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه.

الرئيسيةالبوابةبحـثس .و .جدخولالتسجيل
اعلان هام للمسجلين الجدد :بمجرد التسجيل يتم إرسال كود التفعيل إلى حسابك .. أي الإيميل الذي وضعته عند التسجيل بالمنتدى ... إذهب إلى علبة البريد فإذا لم تجده في الرسائل الواردة حاول أن تبحث عنه في صندوق بريد الغير مرغوب فيه SPAM



التقييم السنوي للموظف


شاطر
 #1  
الخميس 21 يناير 2016, 18:30
 
 
 
ذكر
الاقامة : غرداية
المشاركات : 289
نقاط : 707
تاريخ التسجيل : 25/12/2012
العمل : الادارة المحلية
افتراضيالتقييم السنوي للموظف

ارجو من السادة اجابتي عن سؤالي التالي
هل يمكن ان تعطى نقطة 20 من 20 عند التقييم السنوي للموظف


 #2  
الأحد 24 يناير 2016, 10:45
 
 
 
انثى
الاقامة : batna
المشاركات : 797
نقاط : 923
تاريخ التسجيل : 06/06/2013
العمل : مهندسه
المزاج المزاج : الحمد لله مادمت بينكم
افتراضيرد: التقييم السنوي للموظف

اكيد يمكن ذلك


 #3  
الأحد 24 يناير 2016, 13:13
 
 
 
ذكر
الاقامة : setif
المشاركات : 460
نقاط : 544
تاريخ التسجيل : 09/12/2013
العمل : commune
افتراضيرد: التقييم السنوي للموظف

نعم و ما المانع يا اخي






 
الإشارات المرجعية


  
وما من كاتب إلا سيفنى . ويبقي الدهر ما كتبت يداه



تعليمات المشاركة
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML متاحة