10:52 AM |الساعة الآن   
 
العودة ملتقى الموظف الجزائرى  :: 

منتدى الوظيفة العمومية

 :: 

ادارة الموارد البشرية






أهلا وسهلا بك إلى ملتقى الموظف الجزائرى.
أهلا وسهلا بك زائرنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمـــات، بالضغط هنا.كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، أما إذا رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه.

الرئيسيةالبوابةبحـثس .و .جدخولالتسجيل
اعلان هام للمسجلين الجدد :بمجرد التسجيل يتم إرسال كود التفعيل إلى حسابك .. أي الإيميل الذي وضعته عند التسجيل بالمنتدى ... إذهب إلى علبة البريد فإذا لم تجده في الرسائل الواردة حاول أن تبحث عنه في صندوق بريد الغير مرغوب فيه SPAM



عاجل:الجمع بين الاقدمية في الرتبة الاصلية ورتبة الادماج


شاطر
 #1  
الجمعة 06 نوفمبر 2015, 20:33
 
 
 
ذكر
الاقامة : مستغانم
المشاركات : 73
نقاط : 92
تاريخ التسجيل : 22/05/2014
العمل : موظف
افتراضيعاجل:الجمع بين الاقدمية في الرتبة الاصلية ورتبة الادماج

الى الاخت حمايزية سهام هل يمكن الجمع بين الرتبة الاصلية ورتبة الادماج في هذه الحالة : مستشار التوجيه والتقييم المهني نصب سنة 1997 وبعد ذلك أدمج في رتبة مستشار التوجيه والتقييم والادماج المهنيين ابتداء من 01 جانفي 2008 رتبة مستحدثة في المرسوم التنفيذي 09- 93 مؤرخ في 22 نوفمبر 2009 الدي يتضمن القانون الاساسي الجديد للاسلاك الخاصة بالتكوين المهني ، وذلك شريطة أن يكون لديه شهادة ليسانس في علم النفس أو شهادة معادلة حسب المادة 87 من القانون الاساسي الجديد ، اما مستشار التوجيه والتقييم المهني الذي لايملك شهادة ليسانس ادمج في نفس الرتبة حسب المادة 86 من نفس القانون الاساسي ففي هذه الحالة هل يمكن الجمع بين الاقدمية في الرتبة الاصلية ورتبة الادماج من اجل الترقية الى رتبة مستشار رئيسي في التوجيه والتقييم والادماج المهنيين عن طريق قائمة التاهيل وشكرا مسبقا .






 
الإشارات المرجعية


  
وما من كاتب إلا سيفنى . ويبقي الدهر ما كتبت يداه



تعليمات المشاركة
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML متاحة