10:52 AM |الساعة الآن   
 
العودة ملتقى الموظف الجزائرى  :: 

منتدى الوظيفة العمومية

 :: 

التأديب واللجان المتساوية الاعضاء، واللجان التقنية






أهلا وسهلا بك إلى ملتقى الموظف الجزائرى.
أهلا وسهلا بك زائرنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمـــات، بالضغط هنا.كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، أما إذا رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه.

الرئيسيةالبوابةبحـثس .و .جدخولالتسجيل
اعلان هام للمسجلين الجدد :بمجرد التسجيل يتم إرسال كود التفعيل إلى حسابك .. أي الإيميل الذي وضعته عند التسجيل بالمنتدى ... إذهب إلى علبة البريد فإذا لم تجده في الرسائل الواردة حاول أن تبحث عنه في صندوق بريد الغير مرغوب فيه SPAM



غياب موظف عن أداء مهامه


شاطر
 #1  
الأربعاء 13 أبريل 2011, 13:05
 
 
 
ذكر
الاقامة : الوادي
المشاركات : 33
نقاط : 49
تاريخ التسجيل : 30/01/2011
العمل : موظف
افتراضيغياب موظف عن أداء مهامه

بسم الله الرحمن الرحيم : سؤالي حول غياب موظف عن أداء مهامه علما إن هذا الموظف يدرس بمصلحة السجون بناءا على إتفاقية بين وزارتي العدل ووزارة التكوين والتعليم المهنيين غاب لمدة تزيد عن الشهر لم تبلغ ادارتنا إلا مؤخرا
1- هل يطبق على هذا الموظف نص القانون المادة 207 ويوجه له عقوبة من الدرجة الاولى فقط .
2- أم ترفع قضية المعني الى مجلس التأديب على اساس ان هذا الغياب أخل بإتفاقية بين وزارتين .
أرجو اجابة مدللة بأسانيد قانونية ...الإجابة على هذه النافذة من فضلكم ....
أخوكم ابن الواحات



 #2  
الخميس 21 أبريل 2011, 13:38
 
 
 
ذكر
الاقامة : الوادي
المشاركات : 33
نقاط : 49
تاريخ التسجيل : 30/01/2011
العمل : موظف
افتراضيرد: غياب موظف عن أداء مهامه

بسم الله الرحمن الرحيم : هل من ردكم حفظكم الله ....
أخوكم ابن الواحات


 #3  
الخميس 21 أبريل 2011, 14:05
 
ذكر
الاقامة : 阿尔及利亚
المشاركات : 3111
نقاط : 5894
تاريخ التسجيل : 15/08/2009
العمل : 人理
المزاج المزاج : 美丽
افتراضيرد: غياب موظف عن أداء مهامه

بما ان الادارة لم تبلغ عن غياب الموظف فى الوقت المناسب لكى تاخذ الاجراءات اللازمة فى هذا الشان وانما علمت بالغياب اظن بناء على تقرير من مصلحة السجون فان على الادارة ان اتفتخ تحقيق مع الموظف او استفسلر الموظف عن الواثعة وبناء على النتائج تتصرف الادارة


 #4  
الأربعاء 15 يونيو 2011, 20:09
 
 
 
ذكر
الاقامة : illizi
المشاركات : 24
نقاط : 34
تاريخ التسجيل : 01/06/2011
العمل : موظف
افتراضيرد: غياب موظف عن أداء مهامه

رأي ابو محمد أفضل


 #5  
الثلاثاء 20 سبتمبر 2011, 19:16
 
 
 
ذكر
الاقامة : عين لورة
المشاركات : 377
نقاط : 489
تاريخ التسجيل : 30/06/2011
العمل : مرفق عام
المزاج المزاج : هادئ جدا
افتراضيرد: غياب موظف عن أداء مهامه

على الادارة ان تستفسر الموظف عن الغياب ربما سيقدم شهادة عطلة مرضية وينتهي الامر فتخصم من راتبه و يعوض من قبل الصندوق الوطني لتامينات الاجتماعية
فيجب التاكد من سبب الغياب و انتظار تقارير او مراسلة من ادارة السجون مع ضرورة الاستماع الى الموظف و تقديم تقرير اخباري لسبب الغياب
و الله اعلم






 
الإشارات المرجعية


  
وما من كاتب إلا سيفنى . ويبقي الدهر ما كتبت يداه



تعليمات المشاركة
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML متاحة