10:52 AM |الساعة الآن   
 
العودة ملتقى الموظف الجزائرى  :: 

منتدى الوظيفة العمومية

 :: 

التوظيــــــــــــف






أهلا وسهلا بك إلى ملتقى الموظف الجزائرى.
أهلا وسهلا بك زائرنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمـــات، بالضغط هنا.كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، أما إذا رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه.

الرئيسيةالبوابةبحـثس .و .جدخولالتسجيل
اعلان هام للمسجلين الجدد :بمجرد التسجيل يتم إرسال كود التفعيل إلى حسابك .. أي الإيميل الذي وضعته عند التسجيل بالمنتدى ... إذهب إلى علبة البريد فإذا لم تجده في الرسائل الواردة حاول أن تبحث عنه في صندوق بريد الغير مرغوب فيه SPAM



إلغاء مسابقة من طرف الوظيف العمومي بعد مدة عمل 4 أشهر !


شاطر
 #1  
الجمعة 31 يوليو 2015, 12:00
 
 
 
ذكر
الاقامة : algerie
المشاركات : 4
نقاط : 8
تاريخ التسجيل : 31/07/2015
العمل : ing
افتراضيإلغاء مسابقة من طرف الوظيف العمومي بعد مدة عمل 4 أشهر !

[rtl]السلام عليكم 
بعد الإعلان عن نتائج المسابقة التي أجريت في نوفمبر 2014 قدمت لنا المصلحة المستخدمة محضر التنصيب للتوقيع وذلك كان في مارس وبعد شهر تقريبا سلموا إلينا محضر التنصيب موقع من طرف المدير وقرار التوظيف عليه تأشيرة المراقب المالي وبعد أربعة أشهر فوجئنا بخبر أن الوظيف العمومي راسل المديرية بمجموعة من التحفظات التي تتعلق بعملية إجراء المسابقة والتي كانت جلها تنظيمية والتي تلزم بإلغاء المسابقة ما دعى مدير المؤسسة إلى تسليمنا بلاغ توقيف- علما أن المديرية ردت على إرسال الوظيف العمومي ولكن قوبل بالرفض-

والغريب في الأمر أن الوظيف المومي لم يشكك في نتائج المسابقة لما يدل على أنها كانت نزيهة وإنما طعن في بعض الإجراءات والتي قيل لنا على أنها لا تستوجب إلغاء المسابقة كلية وحرمان شباب لهم الحق في التوظيف من العمل 

أرجو من الإخوة اللذين لهم خبرة في قوانين التوظيف وإجراء المسابقات وإلغائها أن يشيرو علينا ما هو العمل في هاته الحالة[/rtl]




 #2  
الثلاثاء 18 أغسطس 2015, 22:05
 
انثى
الاقامة : أم البواقي
المشاركات : 5262
نقاط : 6744
تاريخ التسجيل : 30/04/2011
العمر : 42
العمل : مراقب للميزانية
المزاج المزاج : الحمد لله
افتراضيرد: إلغاء مسابقة من طرف الوظيف العمومي بعد مدة عمل 4 أشهر !

حسب ما صرحت به فإن مقررات التعيين قد تم تأشيرها من طرف المراقب المالي و هذا يعني أن جميع حقوقكم محفوظة منذ تاريخ التنصيب .
التحفظات التي أرسلها الوظيف العمومي تدخل ضمن عملية التدقيق و هي قانونية تهدف للتحقق من مدى إحترام الادارة لاجراءات المسابقة.
بالنسبة لقرار إلغاء المسابقة يجب أن يكون واضح وصريح عن طريق مراسلة رسمية من الوظيف العمومي موضحة فيها أسباب الالغاء.
يكون توقيفكم تحفظيا أي مؤقتا إلى غاية الالغاء النهائي للمسابقة أو تعديل النتائج حسب ما جاء في المراسلة.
إذا تم تعديل النتائج يعاد إدماج الناجحين الجدد و يتم توقيف الباقي ،بينما إذا تم إلغاء المسابقة نهائيا بسبب عملية التدقيق التي أدت إلى نتائج سلبية فإنه يتم توقيف الجميع بطريقة قانونية.
إذا حدث و أن تم توقيف المعنيين فإنه يتم توقيفهم ابتداء من تاريخ التنصيب ما يؤثر بشكل سلبي على المعنيين لذا يمكنهم التقاضي إلى المحكمة الادارية للمطالبة بالمستحقات المالية ،و غالبا ما يكون التوقيف إبتداء من تاريخ محضر عملية التدقيق.



 #3  
الثلاثاء 18 أغسطس 2015, 22:53
 
 
 
ذكر
الاقامة : عنابة
المشاركات : 1986
نقاط : 2011
تاريخ التسجيل : 05/04/2015
العمل : محاسب
افتراضيرد: إلغاء مسابقة من طرف الوظيف العمومي بعد مدة عمل 4 أشهر !

merci mour la promptitude de votre analyse merci


 #4  
الثلاثاء 18 أغسطس 2015, 23:05
 
 
 
ذكر
الاقامة : الجزائر العميقة
المشاركات : 121
نقاط : 161
تاريخ التسجيل : 29/01/2014
العمل : موظف كادح
المزاج المزاج : صابرين و الحمد لله وحده
افتراضيرد: إلغاء مسابقة من طرف الوظيف العمومي بعد مدة عمل 4 أشهر !

كان يجب على الادارة المنظمة للمسابقة انتظار الحصول على راي المطابقة من مصالح الوظيفة العمومية قبل الاعلان على نتائج المسابقة, هده هي الطريقة الوحيدة لتفادي مثل هده الحالات,
في الادارة التي اعمل فيها لا يعلن عن نتائج المسابقات حتى يقوم الوظيف العمومي بالتدقيق
لان المشكل يا اخ احمد هو في قانون 2012 المنظم لمسابقات التوظيف و الدي جعل رقابة الوظيف العمومي لاحقة بعدما كانت سابقة Shocked Sad confused confused confused confused confused confused confused confused confused


 #5  
الأربعاء 19 أغسطس 2015, 19:37
 
انثى
الاقامة : أم البواقي
المشاركات : 5262
نقاط : 6744
تاريخ التسجيل : 30/04/2011
العمر : 42
العمل : مراقب للميزانية
المزاج المزاج : الحمد لله
افتراضيرد: إلغاء مسابقة من طرف الوظيف العمومي بعد مدة عمل 4 أشهر !

أشكرك على حسن ظنك أخي أحمد.
أما فيما يخص رأي الأخ MED2014 حول تأجيل الاعلان عن النتائج إلى ما بعد الانتهاء من عملية التدقيق،فهذا لا ينطبق في جميع الحالات لأن عملية التدقيق قد تأخذ وقتا طويلا قد يصل إلى 4 أشهر أو أكثر و هذا ما يزرع القلق بين المترشحين عند تأخر ظهور النتائج ما يدفع المؤسسة للإعلان عنها في انتظار انتهاء مصالح الوظيف العمومي من عملية التدقيق. 
ما يجب على الإدارة هو المحافظة على حقوق الناجحين و ذلك باتباع الإجراءات الصحيحة المتعلقة بالاعلان و النشر (مدته و تاريخ انقضائه)،كذلك فيما يخص دراسة ملفات المترشحين و احترام معايير التنقيط التي أصبحت تحت رحمة التلاعب و المحسوبية دون أن يفكر هؤلاء بأن أي تزوير في تطبيق المعايير قد يؤدي في النهاية إلى إلغاء النتائج ..
لو أن كل مســؤول راعــى مسؤوليتـــه لما كانت نتائــج التدقيق سلبيــة ...
إن الخطأ الكبير الذي يجب أن تصححه رئاسة الحكومة هو أن تسحب الثقة من المؤسسات و الإدارات العمومية فيما يخص دراسة ملفات المترشحين و تجعل هاته العملية باشتراك بين هاته الإداراة و ممثل من مفتشية الوظيفة العمومية(لجنـة) ،فوالله لو اتبعت هاته المنهجية لسارت العملية دون أي تزوير، فرقابة الوظيف العمومي ستكون أنذاك آنيــة(وقت إعداد الملفات و دراستها) و ليست بعدية،الأمر الذي يلغي نهائيا عملية التدقيق التي و إن كانت مهمة و وقائية إلا أنها تسببت في كثير من الانتكاسات للشباب نتيجة الإلغاء المفاجئ للنتائج أو تعديلها.
يبقى هذا رأيي الخاص راجية أن يصل إلى الجهات المختصة .



 #6  
الخميس 20 أغسطس 2015, 09:59
 
 
 
ذكر
الاقامة : algerie
المشاركات : 4
نقاط : 8
تاريخ التسجيل : 31/07/2015
العمل : ing
افتراضيرد: إلغاء مسابقة من طرف الوظيف العمومي بعد مدة عمل 4 أشهر !

شكراعلى الافادة
قررنا رفع دعوة قضائية ضد قرار التوقيف الصادر من المؤسسة لان الوظيف العمومي الى حد الساعة لم يصدر اي قرار وانما فقط مراسلة للمؤسسة تلزم في ها بإلغاء المسابقة
والقرار جاء فيه بناء على مراسلة الوظيف العمومي
والتساؤل يبقى في من له الحق في الإلغاء هل المؤسسة المنظمة ام الوظيف العمومي


 #7  
الخميس 10 سبتمبر 2015, 09:27
 
 
 
ذكر
الاقامة : abadla-bechar
المشاركات : 4
نقاط : 6
تاريخ التسجيل : 08/09/2015
العمل : contrleurde budjet
افتراضيرد: إلغاء مسابقة من طرف الوظيف العمومي بعد مدة عمل 4 أشهر !

وفقكم الله


 #8  
السبت 12 سبتمبر 2015, 23:05
 
انثى
الاقامة : أم البواقي
المشاركات : 5262
نقاط : 6744
تاريخ التسجيل : 30/04/2011
العمر : 42
العمل : مراقب للميزانية
المزاج المزاج : الحمد لله
افتراضيرد: إلغاء مسابقة من طرف الوظيف العمومي بعد مدة عمل 4 أشهر !

مصالح الوظيف العمومي هي من يخول لها إلغاء المسابقة و ليست المؤسسة،لكن في بعض الأحيان يكون الالغاء بطلب من المؤسسة ،لذا عليكم أولا معرفة سبب الالغاء و الجهة المسؤولة عنه قبل أن تلجأوا للقضاء.و يبقى الطعن في الالغاء أمام المديرية العامة للوظيف العمومي و الوزارة الوصية قبل القضاء.



 #9  
الجمعة 25 ديسمبر 2015, 21:29
 
 
 
انثى
الاقامة : alger
المشاركات : 73
نقاط : 97
تاريخ التسجيل : 09/08/2012
العمل : fonctionaire
افتراضيرد: إلغاء مسابقة من طرف الوظيف العمومي بعد مدة عمل 4 أشهر !

هل يمكنني تحرير منصب مالي وفتح مسابقة توظيف بعنوان 2015؟

السلام عليكم لدينا حالة وفاة و تقاعد لسنة 2015  وه متعاقديين هل يمكن التوظيف  و فتح مسابقة في هده الحلة و متى تنتهى السنة المالية علما ان مخطط التسيير لم يتم بعد
sihem  hmaizia



 #10  
الأحد 27 ديسمبر 2015, 18:36
 
انثى
الاقامة : أم البواقي
المشاركات : 5262
نقاط : 6744
تاريخ التسجيل : 30/04/2011
العمر : 42
العمل : مراقب للميزانية
المزاج المزاج : الحمد لله
افتراضيرد: إلغاء مسابقة من طرف الوظيف العمومي بعد مدة عمل 4 أشهر !

السنة المالية على وشك الانتهاء،فقد حدد تاريخ غلق السنة المالية الحالية بـ31 ديسمبر،لكن احتمال كبير أن تمدد المدة إلى نهاية جانفي 2016،بالنسبة لاستغلال المناصب الشاغرة للتوظيف فهذا مسموح به حسب التعليمة الأخيرة الصادرة عن المديرية العامة للوظيفة العمومية و المديرية العامة للميزانية،لكن هل ستكفي مدة شهر لتتممة إجراءات الفتح و المسابقة؟يمكنكم الاستعانة بمفتشية الوظيف العمومي لدى ولايتكم للاستفسار.تقبلوا تحياتي.



 #11  
الأحد 27 ديسمبر 2015, 18:57
 
 
 
ذكر
الاقامة : سوق أهراس
المشاركات : 463
نقاط : 512
تاريخ التسجيل : 04/11/2012
العمل : موظف
افتراضيرد: إلغاء مسابقة من طرف الوظيف العمومي بعد مدة عمل 4 أشهر !

أولا : على المترشحين الناجحين طلب نسخة من مراسلة مفتشية الوظيفة العمومية المتعلقة بإلغاء المسابقة للإطلاع عليها 
ثانيا : دراستها بتمعن و تحديد الأسباب االحقيقية لعملية اللإلغاء أهي مشكل إداري بحت أم تلاعبات من طرف الهيئة المستخدمة 
ثالثا : إن كان السبب تلاعبات و ما شابه ذلك ، فعلى المعنيين رفع تظلم لدى رئيس المفتشية المحلية لتسوية الوضعية 
رابعا : في حالة عدم الرد في آجال محددة على المعنيين تحرير مراسلة مرفوقة بكل الوثائق و المستندات ترسل للمدير العام للوظيفة العمومية و الإصلاح الإداري بالجزائر العاصمة و إنتظار الرد ( الرد أكيد على أكثر تقدير مدة شهران 60 يوما )
في الأخير إن كانت النتيجة سلبية و تم اللإلغاء ، اللجوء إلى المحكمة الإدارية بعدد المترشحين الناجحين 
و إن شاء الله فيها الخير


 #12  
الأربعاء 20 يناير 2016, 10:33
 
 
 
ذكر
الاقامة : algerie
المشاركات : 4
نقاط : 8
تاريخ التسجيل : 31/07/2015
العمل : ing
افتراضيرد: إلغاء مسابقة من طرف الوظيف العمومي بعد مدة عمل 4 أشهر !

المؤسسة المستخدمة قامت بكل هاته الإجراءات التي ذكرتها
واطلعنا عن التحفظات التي أرسلتها مفتشية الوظيف العمومي
حيث بعد كل المراسلات رفضت المفتشية الرجوع عن قرارها
والمديرية الولائية للوظيف العمومي جاء ردها مساند للمفنشية


 #13  
الأربعاء 20 يناير 2016, 19:29
 
 
 
ذكر
الاقامة : alger
المشاركات : 15
نقاط : 15
تاريخ التسجيل : 23/11/2015
العمل : tunis
افتراضيرد: إلغاء مسابقة من طرف الوظيف العمومي بعد مدة عمل 4 أشهر !

في اي ولاية تم الغاء المسابقة؟
وماهو السبب الذي قيل لكم؟
وهل تم الغاء كل المسابقة لكل الناجحين ام الاحتياط فقط؟






 
الإشارات المرجعية


  
وما من كاتب إلا سيفنى . ويبقي الدهر ما كتبت يداه



تعليمات المشاركة
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML متاحة