عطلة سنوية لسنة 2014 بعد عطلة مرضية طويلة

استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي اذهب الى الأسفل

عطلة سنوية لسنة 2014 بعد عطلة مرضية طويلة

مُساهمة من طرف ammmmel في الأربعاء 01 يوليو 2015, 10:51

استفادت موظفة في إطار عقود ماقبل التشغيل من عطلة الأمومة سنة 2014  وقبل انتهائها مرضت فقدمت عطلة مرضية امتدت حتى جوان2015 وعندما عادت للعمل طالبت بالعطلة السنوية لسنة 2014 إضافة للعطلة السنوية لسنة 2015  فتم إبلاغها أن حقها في عطلة سنة 2014 قد سقط طبقا لأحكام المادة 206 من القانون 06-03.
وبالرجوع إلى ذات القانون فإن المادة 201و202 تنص على أن العطلة المرضية تقطع العطلة السنوية كظرف طارئ خارج عن إرادة الموظف الذي يبقى له الحق فيها في حدود الشهر وعليه فإن المادة 206 لا تطبق في هذه الحالة لأن المعني لم يقم بتأجيل العطلة .
فما هو التطبيق الصحيح للقانون في هذه الحالة؟
avatar
ammmmel
 
 

انثى

الاقامة : سطيف

المشاركات : 12

نقاط : 16

تاريخ التسجيل : 27/01/2015

العمل : متصرف إداري

الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

رد: عطلة سنوية لسنة 2014 بعد عطلة مرضية طويلة

مُساهمة من طرف gmoi في الأربعاء 01 يوليو 2015, 11:24

حسب المادة 202 من القانون رقم 06-03 فإن الموظف له الحق في العطلة السنوية لمدت شهر عن كل الفترة المرضية طويلة الأمد 
إذا كانت سنة له 30 يوم وإذا كانت أربعة سنوات له كذالك 30 يوم فقط ولا فرق بين الشمال والجنوب اي ان الزيادة الممنوحة للجنوب بالنسبة للعطل 50 يوم تسقط ويستفيد من 30 يوم فقط, هذا بالنسبة للموظفين اما بالنسبة لعقود ما قبل التشغيل وليست لهم صفة الموظف والله اعلم ماذا تنص القوانين الخاصة بهم.
avatar
gmoi
 
 

ذكر

الاقامة : كل الجزائر

المشاركات : 424

نقاط : 494

تاريخ التسجيل : 01/02/2015

العمل : عامل
المزاج المزاج : متفائل وأرضى بعطاء الله


الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

رد: عطلة سنوية لسنة 2014 بعد عطلة مرضية طويلة

مُساهمة من طرف gmoi في الأربعاء 01 يوليو 2015, 11:25

حسب المادة 202 من القانون رقم 06-03 فإن الموظف له الحق في العطلة السنوية لمدت شهر عن كل الفترة المرضية طويلة الأمد 
إذا كانت سنة له 30 يوم وإذا كانت أربعة سنوات له كذالك 30 يوم فقط ولا فرق بين الشمال والجنوب اي ان الزيادة الممنوحة للجنوب بالنسبة للعطل 50 يوم تسقط ويستفيد من 30 يوم فقط, هذا بالنسبة للموظفين اما بالنسبة لعقود ما قبل التشغيل وليست لهم صفة الموظف والله اعلم ماذا تنص القوانين الخاصة بهم.
avatar
gmoi
 
 

ذكر

الاقامة : كل الجزائر

المشاركات : 424

نقاط : 494

تاريخ التسجيل : 01/02/2015

العمل : عامل
المزاج المزاج : متفائل وأرضى بعطاء الله


الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

رد: عطلة سنوية لسنة 2014 بعد عطلة مرضية طويلة

مُساهمة من طرف ahmed2323 في الأربعاء 08 يوليو 2015, 14:14

merci gmoi et saha ftourekj
avatar
ahmed2323
 
 

ذكر

الاقامة : عنابة

المشاركات : 2023

نقاط : 2048

تاريخ التسجيل : 05/04/2015

العمل : محاسب

الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

رد: عطلة سنوية لسنة 2014 بعد عطلة مرضية طويلة

مُساهمة من طرف thr_dz في الجمعة 02 ديسمبر 2016, 00:56

ما معنى ان تمنح له عطلة سنوية و هو اصلا في عطلة مرضية طويلة الامد ؟؟؟؟
من يتكفل بتسديد مستحقات 30يوم عطلة سنوية؟؟؟؟؟
avatar
thr_dz
 
 

ذكر

الاقامة : Djelfa

المشاركات : 51

نقاط : 62

تاريخ التسجيل : 17/08/2016

العمل : موظف

الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي الرجوع الى أعلى الصفحة

إنشاء حساب أو تسجيل الدخول لتستطيع الرد

تحتاج إلى أن يكون عضوا لتستطيع الرد.

انشئ حساب

يمكنك الانضمام للمنتدى فهملية التسجيل سهلة !


انشاء حساب جديد

تسجيل الدخول

اذا كنت مسجل معنا فيمكنك الدخول بالضغط هنا


تسجيل الدخول

 
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى

  • © phpBB | انشاء منتدى مع أحلى منتدى | منتدى مجاني للدعم و المساعدة | إتصل بنا | التبليغ عن محتوى مخالف | احدث مدونتك