10:52 AM |الساعة الآن   
 
العودة ملتقى الموظف الجزائرى  :: 

منتدى الوظيفة العمومية

 :: 

التأديب واللجان المتساوية الاعضاء، واللجان التقنية






أهلا وسهلا بك إلى ملتقى الموظف الجزائرى.
أهلا وسهلا بك زائرنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمـــات، بالضغط هنا.كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، أما إذا رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه.

الرئيسيةالبوابةبحـثس .و .جدخولالتسجيل
اعلان هام للمسجلين الجدد :بمجرد التسجيل يتم إرسال كود التفعيل إلى حسابك .. أي الإيميل الذي وضعته عند التسجيل بالمنتدى ... إذهب إلى علبة البريد فإذا لم تجده في الرسائل الواردة حاول أن تبحث عنه في صندوق بريد الغير مرغوب فيه SPAM



كيف يتم التعامل هنا ؟


شاطر
 #1  
الأربعاء 24 يونيو 2015, 05:47
 
 
 
ذكر
الاقامة : Algerie
المشاركات : 28
نقاط : 56
تاريخ التسجيل : 15/11/2013
العمل : prof ingenieur
افتراضيكيف يتم التعامل هنا ؟

أعزائي الكرام السلام عليكم ...........
تتمة إلى موضوعي السابق أين يمكن تصنيف هذا الخطأ ؟ فقد اطلعت على ملف المعني فتبين أنه امتلك سجلا تجاريا مارس به أنشطة تجارية موازاة مع وظيفته الحالية أغلقه مؤخرا، اضافة إلى تحصله على قرض أونساج في نفس الفترة و هذان السببان الأخيران هما ما يرتكز عليهما المدير في قرار التوقيف .....ما تصنيف درجات أخطائه في هاته الحالات ؟ و شكرا ..........


 #2  
الخميس 25 يونيو 2015, 02:55
 
 
 
ذكر
الاقامة : الجزائر
المشاركات : 111
نقاط : 195
تاريخ التسجيل : 10/04/2011
العمل : موظف
افتراضيرد: كيف يتم التعامل هنا ؟

شكرا


 #3  
الخميس 25 يونيو 2015, 04:35
 
 
 
ذكر
الاقامة : Algerie
المشاركات : 28
نقاط : 56
تاريخ التسجيل : 15/11/2013
العمل : prof ingenieur
افتراضيرد: كيف يتم التعامل هنا ؟

شكر على ماذا ؟؟؟؟ أريد مساعدة.......


 #4  
الخميس 25 يونيو 2015, 11:24
 
 
 
ذكر
الاقامة : الجزائر الخضراء
المشاركات : 221
نقاط : 251
تاريخ التسجيل : 15/05/2011
العمل : ملحق إقليمي
المزاج المزاج : هاديء صبور متفاءل
افتراضيرد: كيف يتم التعامل هنا ؟

السلام عليكم، يمنع الجمع بين الوظائف إلا أن ذلك لم يدرج أو يصنف كخطأ مهني، وقد يستند إليه في المتابعة القضائية والله أعلم


 #5  
الخميس 25 يونيو 2015, 13:03
 
 
 
ذكر
الاقامة : كل الجزائر
المشاركات : 424
نقاط : 494
تاريخ التسجيل : 01/02/2015
العمل : عامل
المزاج المزاج : متفائل وأرضى بعطاء الله
افتراضيرد: كيف يتم التعامل هنا ؟

بل هو خطأ مهني من الصنف الرابع حسب المادة  181 الفقرة 6  
ا Iادة  : 181   تعتبر  r على  وجه  الخصوص  r أخطاء
مهنية  من  الدرجة  الرابعة  إذا  قام  ا Iوظف ’  ا  يأتي :
 - 1 الاستفادة  من  امتيازات  r من  أية  طبيعة  كانت r
يقدمها  له  شخص طبيعي  أومعنوي  مقابل  تأديته
خدمة  في  إطار “  ارسة  وظيفته r
 - 2 ارتكاب  أعمال  عنف  على  أي  شخص في  مكان
العمل r
 - 3 التسبب  عمدا  في  أضرار  مادية  جسيمة
بتجهيزات  و  أملاك  ا Iؤسسة  أو  الإدارة  العمومية  التي
من  شأنها  الإخلال  بالسير  الحسن  للمصلحة r
 - 4 إتلاف  و  ثائق  إدارية  قصد  الإساءة  إلى  السير
الحسن  للمصلحة r
 - 5 تزوير  الشهادات  أو  ا Iؤهلات  أو  كل  وثيقة
سمحت  له  بالتوظيف  أو  بالترقية r
 - 6 الجمع  ب  X الوظيفة  التي  يشغلها  و  نشاط
مربح  آخر  r غير  تلك  ا Iنصوص عليها  في  ا Iادت 43 X
و  44 من  هذا  الأمر .






 
الإشارات المرجعية


  
وما من كاتب إلا سيفنى . ويبقي الدهر ما كتبت يداه



تعليمات المشاركة
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML متاحة