10:52 AM |الساعة الآن   
 
العودة ملتقى الموظف الجزائرى  :: 

منتدى الميزانيات والصفقات العمومية

 :: 

الاجــور والمنح والتعويضات






أهلا وسهلا بك إلى ملتقى الموظف الجزائرى.
أهلا وسهلا بك زائرنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمـــات، بالضغط هنا.كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، أما إذا رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه.

الرئيسيةالبوابةبحـثس .و .جدخولالتسجيل
اعلان هام للمسجلين الجدد :بمجرد التسجيل يتم إرسال كود التفعيل إلى حسابك .. أي الإيميل الذي وضعته عند التسجيل بالمنتدى ... إذهب إلى علبة البريد فإذا لم تجده في الرسائل الواردة حاول أن تبحث عنه في صندوق بريد الغير مرغوب فيه SPAM



اخبار الزيادة الخاصة يالغاء المادة 87مكرر


شاطر
 #1  
الجمعة 17 أبريل 2015, 23:09
 
 
 
ذكر
الاقامة : adrar
المشاركات : 27
نقاط : 33
تاريخ التسجيل : 25/07/2013
العمل : l$vs
افتراضياخبار الزيادة الخاصة يالغاء المادة 87مكرر

تتراوح بين 3 ألاف إلى 6 ألاف دينار      حسب المشوار السياسي  .....................يوم 17/04/2015

 بعد قراءتي للمقال  احسب الزيادات الواردة فيه اقرب   الى الواقع 

زيادات في أجور أكثر مليون عامل قريبا


[ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذه الصورة]
كشفت النقابة الوطنية لمستخدمي الإدارة العمومية سناباب عن استفادة مليون و457 ألف موظف وعون عمومي تابعين للمؤسسات والادارت العمومية من زيادة في الرواتب ناجمة عن تطبيق إلغاء المادة 87 مكرر من قانون العمل، موضحا أن هذه الزيادات تتراوح بين  3 ألاف إلى 6 ألاف دينار حسب كل صنف، والتي سيترتب عنها أثر رجعي مالي بداية من شهر جانفي الماضي. وأوضح جيلالي حمراني، الأمين العام المكلف بالإعلام بالنقابة الوطنية لمستخدمي الإدارة العمومية سناباب أن الزيادات المقررة عن تطبيق إلغاء المادة 87 مكرر من قانون العمل ستمس جميع الموظفين والأعوان العموميين التابعين للوظيف العمومي، موضحا أن هذه الزيادات تدخل في إطار منحة جزافية تعويضية شهرية بعد تعديل المرسوم التنفيذي رقم 70.08 المؤرخ في 26 فبراير 2008، مضيفا أن هذه الزيادات  تم إقرارها حسب كل صنف وكل رتبة لكل موظف عمومي. وأضاف جيلالي حمراني لـ السياسي أن هذه الزيادات تتراوح من 3 آلاف دينار إلى 6 آلاف دينار حسب صنف ورتبة كل موظف وعون عمومي، مشيرا إلى أن الموظفين في الصنف 1 سيستفيدون من منحة جزافية تعويضية شهرية بقيمة 6500 دينار، أما الصنف 2 قدرت قيمة المنحة الجزافية بـ 6200 دينار، فيما سيستفيد الموظفين في صنف 3 من 5900 دينار، الصنف 4 سيستفيدون من 5600  دينار، صنف 5 قدرت قيمة المنحة الجزافية بـ5300 دينار، أما الصنف 6 سيستفيدون من 5000 دينار، أما بالنسبة للصنف 7 قدرت قيمة المنحة بـ 4000 دينار، صنف 8 بقيمة 3700 دينار، وأخيرا صنف 9 و10 سيستفيدون من منحة جزافية تعويضية بقيمة 3000 دينار، مشيرا إلى أن باقي الأصناف ستبقى دون تغيير. 

وأكد ذات المتحدث، أن أحكام هذا المرسوم ستسري ابتداء من 01 جانفي2015، والتي سيترتب عنها أثر مالي رجعي لمليون و457 ألف موظف وعون عمومي، مضيفا أن مشروع هذا المرسوم يأتي تبعا للتعريف الجديد للأجر الوطني الأدنى المضمون أي بعد مراجعة المادة 87 مكرر. 




نزيهة مسكين  -المشوار السياسي 


 بعد قراءتي للمقال  احسب الزيادات الواردة فيه اقرب   الى الواقع 



 






 #2  
الجمعة 17 أبريل 2015, 23:20
 
 
 
ذكر
الاقامة : adrar
المشاركات : 27
نقاط : 33
تاريخ التسجيل : 25/07/2013
العمل : l$vs
افتراضيرد: اخبار الزيادة الخاصة يالغاء المادة 87مكرر

الله يبارك لكل مستفيد في هذه الزيادة  والله يبارك للجميع في اموالهم وارزاقهم 
   السؤال المطروح/
  هل هذه الزيادات ستخضع للاقتطاع  او هذه الزيادة الصافية بعد الاقتطاع


 #3  
الجمعة 17 أبريل 2015, 23:33
 
ذكر
الاقامة : ALGERIE
المشاركات : 16769
نقاط : 30773
تاريخ التسجيل : 10/11/2010
العمل : موظف
افتراضيرد: اخبار الزيادة الخاصة يالغاء المادة 87مكرر

بشرى للعمال 
حوالي 1457000 من الموظفين والأعوان التابعين للمؤسسات والادرات العمومية سيستفيدون منحة جزافية تعويضية شهرية بداية من السداسي الثاني ستتراوح الزيادات المرتقبة فيها ما بين 3000 دينار إلى 6500 دينار، و ذلك بعد تعديل المرسوم التنفيذي رقم 70.08. 
وبحسب معلومات من مصادر مطلعة فان القرار المتخذ من قبل الحكومة سيستفيد منه مجموعة من العمال والأعوان بالمؤسسات العمومية وذلك على خلفية تعديل المرسوم التنفيذي رقم 70.80 المؤرخ في 26 فبراير 2008 و الذي نص على أن تكون الزيادات وقف سلم وأصناف، حيث أن الصنف 1 تكون فيه الزيادة بمبلغ قدره 6500.00 دج والصنف "2" بزيادة قدرها 6200.00 دج أما الصنف "3" بزيادة 5900.00 دج فيما تم تحديد قيمة الزيادات في الصنف "4" بزيادة 5600.00 دج والصنف 5 بزيادة 5300.00 دج، الصنف 6 بزيادة 5000.00 دح، الصنف 7 بزيادة 4000.00 دج الصنف 8 بزيادة 3700.00 دج، الصنف 9 بزيادة 3000.00 دج و أخيرا في الصنف 10 بزيادة 3000.00 دج، فيما لن يتم تغيير باقي الأصناف ، وأكدت ذات المصادر بان أحكام هذا المرسوم ستكون سارية بأثر رجعي ابتداء من 01 جانفي 2015 ، لافتة إلى أن هذا الإجراء سيترتب عنه اثر مالي يقدر بـ:43693687000 دينار، مشيرة إلى أن عدد المستفيدين منه يبلغ عددهم 1457000 عون، لافتة إلى أن مشروع هذا المرسوم يأتي بعد مراجعة المادة 87 مكرر وذلك تبعا للتعريف الجديد للأجر الوطني الأدنى المضمون.



 #4  
السبت 18 أبريل 2015, 21:44
 
 
 
ذكر
الاقامة : سوق أهراس
المشاركات : 462
نقاط : 511
تاريخ التسجيل : 04/11/2012
العمل : موظف
افتراضيرد: اخبار الزيادة الخاصة يالغاء المادة 87مكرر

عن أي زيادة تتحدث يا أخي إنها أقل ما يقال عنها فتات أو ذرات لا تسمن و لا تغني من جوع راجع المشروع جيدا ستجد أن الزيادة لا تساوي شيء خاصة بالنسبة للأسلاك السفلى هذا دون أن أشير إلى العمال المتعاقدين بالتوقيت الجزئي ( أحسب و سوف تعرف ).
كما يمكنك المقارنة بين الأسلاك المشتركة و باقي الأسلاك مثـل الصحة و التربية و الشباب و الرياضة و غيرهم


 #5  
الأربعاء 22 أبريل 2015, 22:58
مشرف منتدى الأجور و التعويضات
مشرف منتدى الأجور و التعويضات
 
ذكر
الاقامة : Batna
المشاركات : 2637
نقاط : 3184
تاريخ التسجيل : 01/02/2012
العمل : Agent de Bureau Administratif Territorial
المزاج المزاج : الحمد لله على كل شيء
افتراضيرد: اخبار الزيادة الخاصة يالغاء المادة 87مكرر

المهم أن تطبق في أقرب وقت فقط أما الأخ السائل عن الزيادة كونها صافية أو خام فهي خام خاضعة للضمان الإجتماعي والضريبة
شكرا لكم جميعا






 
الإشارات المرجعية


  
وما من كاتب إلا سيفنى . ويبقي الدهر ما كتبت يداه



تعليمات المشاركة
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML متاحة