10:52 AM |الساعة الآن   
 
العودة ملتقى الموظف الجزائرى  :: 

منتدى الوظيفة العمومية

 :: 

المســـــار المهـــــــــــنى






أهلا وسهلا بك إلى ملتقى الموظف الجزائرى.
أهلا وسهلا بك زائرنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمـــات، بالضغط هنا.كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، أما إذا رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه.

الرئيسيةالبوابةبحـثس .و .جدخولالتسجيل
اعلان هام للمسجلين الجدد :بمجرد التسجيل يتم إرسال كود التفعيل إلى حسابك .. أي الإيميل الذي وضعته عند التسجيل بالمنتدى ... إذهب إلى علبة البريد فإذا لم تجده في الرسائل الواردة حاول أن تبحث عنه في صندوق بريد الغير مرغوب فيه SPAM



اقدمية الجنوب و الترقية


شاطر
 #1  
الأحد 15 فبراير 2015, 14:26
 
 
 
انثى
الاقامة : Alger
المشاركات : 4
نقاط : 6
تاريخ التسجيل : 15/02/2015
العمل : ingenieur
افتراضياقدمية الجنوب و الترقية

السلام عليكم و رحمة الله تعالى و بركاته
اخوتي لدي استفسار ارجو منكم الاجابة عليه مشكورين
سؤالي حول الاجراءات المتبعة لاستفادتي من اقدمية الجنوب و الترقية الى الدرجة الاولى بحث اني في منصبي هذا (مهندس دولة ) منذ سنتين و 8 اشهر في الجنوب .


 #2  
الأحد 15 فبراير 2015, 17:16
 
 
 
ذكر
الاقامة : الجزائر
المشاركات : 45
نقاط : 51
تاريخ التسجيل : 09/02/2015
العمل : المراقبة المالية
افتراضيرد: اقدمية الجنوب و الترقية

المهم ادا كنت تعملين في مناطق الجنوب فلك الحق في الاستفادة 
لديك سنة عمل تمنح لك 06 أشهر زيادة أي سنة ونصف 
ليك سنتين تمنح لك 06+06أشهر أي سنة فيصبح المجموه 3 سنوات و هكدا 
يجب أن تكملي عام حتى تمنح لك الزيادة 
ملاحظة :
هدا بالنسبة للجنوب الكبير تمنح لك 06 أشهر تندوف - أدرار  تمنراست - اليزي 
أما بالنسبة للجنوب المتوسط تمنح لك لكل سنة ثلاثة أشهر بشار - نعامة -............
بالتوفيق


 #3  
الأحد 15 فبراير 2015, 17:32
 
ذكر
الاقامة : ALGERIE
المشاركات : 16771
نقاط : 30777
تاريخ التسجيل : 10/11/2010
العمل : موظف
افتراضيرد: اقدمية الجنوب و الترقية

الإمتيازات و المنح الخاصة بموظفي الجنوب الكبير 
من هنا:

[ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذا الرابط]

و من هنا:

[ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذا الرابط]



 #4  
الأحد 15 فبراير 2015, 18:20
مشرف منتدى الأجور و التعويضات
مشرف منتدى الأجور و التعويضات
 
ذكر
الاقامة : Batna
المشاركات : 2637
نقاط : 3184
تاريخ التسجيل : 01/02/2012
العمل : Agent de Bureau Administratif Territorial
المزاج المزاج : الحمد لله على كل شيء
افتراضيرد: اقدمية الجنوب و الترقية

بارك الله فيكم على الموضوع وجزاك الله خيرا أخي سندباد


 #5  
الإثنين 16 فبراير 2015, 10:23
 
 
 
انثى
الاقامة : Alger
المشاركات : 4
نقاط : 6
تاريخ التسجيل : 15/02/2015
العمل : ingenieur
افتراضيرد: اقدمية الجنوب و الترقية

بخصوص الترقية في الدرجات في هذه الحالة ماهي الاجراءات المتبعة ،هل لي الحق بالترقية ؟
مشكورين اخوتي و جزاكم الله عني كل خير


 #6  
الإثنين 16 فبراير 2015, 10:32
 
ذكر
الاقامة : ALGERIE
المشاركات : 16771
نقاط : 30777
تاريخ التسجيل : 10/11/2010
العمل : موظف
افتراضيرد: اقدمية الجنوب و الترقية

في أي ولاية من الولايات أنت تعملين 
لكي تتم الإجابة على سؤالك بدقة ؟



 #7  
الخميس 19 فبراير 2015, 17:39
 
 
 
انثى
الاقامة : Alger
المشاركات : 4
نقاط : 6
تاريخ التسجيل : 15/02/2015
العمل : ingenieur
افتراضيرد: اقدمية الجنوب و الترقية

انتمي الي الجنوب المتوسط بمعنى اقدمية 3 اشهر لكل سنة ، في هذه الحالة انتظر حتى اتم 3 سنوات او استطيع ان اطلب الترقية قبل ذلك و ماهي الاجراءات المتبعة بكلتا الحالتين.


 #8  
الجمعة 20 فبراير 2015, 11:08
 
 
 
انثى
الاقامة : Alger
المشاركات : 4
نقاط : 6
تاريخ التسجيل : 15/02/2015
العمل : ingenieur
افتراضيرد: اقدمية الجنوب و الترقية

انتمي الى الجنوب المتوسط بمعنى 3 أشهر عن كل سنة


 #9  
الجمعة 06 مارس 2015, 16:18
 
 
 
ذكر
الاقامة : Biskra
المشاركات : 26
نقاط : 28
تاريخ التسجيل : 30/03/2014
العمل : Teacher
افتراضيرد: اقدمية الجنوب و الترقية


  • [url=http://www.dgfp.gov.dz/circulaire-ar/instruction 95-28 ar.pdf]تعليمة وزارية مشتركة مؤرخة في 17نوفمبر 2013 تعدل وتتمم التعليمة الوزارية المشتركة المؤرخة في 12 جانفي 1995 ، المتممة، التي تحدد كيفيات تطبيق المرسوم التنفيذي رقم 95-28 المؤرخ في 1 شعبان 1415 ، الموافق 12 جانفي 1995 المعدل والمتمم، الذي يحدد الإمتيازات الخاصة الممنوحة للمستخدمين المؤهلين في الدولة، الجماعات المحلية والمؤسسات والهيئات العمومية الشاغلين في ولايات أدرار، تمنراست، تندوف و إليزي .[/url]

[ltr]
[ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذا الرابط]

[/ltr]
 

  • [url=http://www.dgfp.gov.dz/circulaire-ar/instruction sud 95-300 Ar (09-12-2013).pdf]تعليمة وزارية مشتركة مؤرخة في 17نوفمبر 2013 ، تعدل وتتمم التعليمة الوزارية المشتركة المؤرخة في 09 افريل 1996 التي تحدد كيفيات تطبيق أحكام المرسوم التنفيذي رقم 95-300 المؤرخ في 9 جمادى الأولي 1416 الموافق 4 أكتوبر 1995 المعدل و المتمم، والذي يحدد الإمتيازات الخاصة الممنوحة للموظفين المؤهلين التابعين للدولة ، الجماعات المحلية و المؤسسات و الهيئات العمومية العاملين بولايات بشار ،البيض،ورقلة ،غرداية، النعامة،الأغواط،الوادي و بعض البلديات التابعة لولايتي الجلفة و بسكرة.[/url]


[ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذا الرابط]


 

  • [ltr][url=http://www.dgfp.gov.dz/circulaire-ar/instruction 95-330 Ar (09-12-2013).pdf]تعليمة وزارية مشتركة مؤرخة في 17نوفمبر 2013 ، تعدل وتتمم التعليمة الوزارية المشتركة المؤرخة في 30 ديسمبر 1995 ، المتممة، التي تحدد كيفيات تطبيق أحكام المرسوم التنفيذي رقم 330-95 المؤرخ في 1 جمادى الثانية 1416 الموافق 25 أكتوبر 1995 المعدل و المتمم، والذي يحدد الإمتيازات الخاصة التي تمنح للمستخدمين المؤهلين في الدولة، و العاملين في المؤسسات الموجودة في ولايات خنشلة، تبسة، المسيلة، سعيدة، قالمة، تيارت، باتنة، أم البواقي، تيسمسيلت و سوق اهراس وبعض البلديات التابعة لولايتي بسكرة والجلفة.[/url][/ltr]


[ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذا الرابط]






 
الإشارات المرجعية


  
وما من كاتب إلا سيفنى . ويبقي الدهر ما كتبت يداه



تعليمات المشاركة
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML متاحة