10:52 AM |الساعة الآن   
 
العودة ملتقى الموظف الجزائرى  :: 

منتدى الوظيفة العمومية

 :: 

المســـــار المهـــــــــــنى






أهلا وسهلا بك إلى ملتقى الموظف الجزائرى.
أهلا وسهلا بك زائرنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمـــات، بالضغط هنا.كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، أما إذا رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه.

الرئيسيةالبوابةبحـثس .و .جدخولالتسجيل
اعلان هام للمسجلين الجدد :بمجرد التسجيل يتم إرسال كود التفعيل إلى حسابك .. أي الإيميل الذي وضعته عند التسجيل بالمنتدى ... إذهب إلى علبة البريد فإذا لم تجده في الرسائل الواردة حاول أن تبحث عنه في صندوق بريد الغير مرغوب فيه SPAM



تاريخ سريان الترقية في الدرجة-حالة تطبيقية


شاطر
 #1  
السبت 19 مارس 2011, 10:45
 
 
 
ذكر
الاقامة : algerie
المشاركات : 1276
نقاط : 1495
تاريخ التسجيل : 11/12/2009
افتراضيتاريخ سريان الترقية في الدرجة-حالة تطبيقية

السلام عليكم
نرجو منكم حل المثال التالي:
توظف أحمد بتاريخ 10 دسمبر 2005 في رتبة متصرف
رقي للدرجة الاولى تلقائيا بتاريخ 10 ديسمبر 2007 باحتساب سنة اضافية خاصة باقدمية الجنوب
بعد ذلك قام باعتماد اقدمية سابقة قدرت ب 2 سنة و 3 شهر
اجتمعت اللجنة المتساوية الاعضاء بتاريخ 31 ديسمبر 2009 للترقية، وقررت ترقيته في المدة الدنيا.
المطلوب: تحديد تاريخ سريان مفعول الترقية لهذا الموظف مع احتساب الاقدمية المعتمدة (2س 3ش) واقدمية الجنوب المقدرة باضافة 6 شهور لكل سنة عمل.


 #2  
الثلاثاء 22 مارس 2011, 20:25
 
ذكر
الاقامة : 阿尔及利亚
المشاركات : 3113
نقاط : 5896
تاريخ التسجيل : 15/08/2009
العمل : 人理
المزاج المزاج : 美丽
افتراضيرد: تاريخ سريان الترقية في الدرجة-حالة تطبيقية

شكرا لك
محاولة
فى 01/01/2008 يدمح فى الرتبة الجديدة طبقا للقانون الاساسى ويرتب فى الدرجة الاولى ويحتفط باقدمية
00س 11ش 21ي
الاقدمية الى غاية 31/12/2008 باعتبارها السنة المرجعية للترقية لسنة 1999
01س 00ش 21 ي
اقدمية الجنوب
1س 00ش 00ي
الاقدمية المعتمدة
02 س 06ش 00ي
الاقدمية الاحمالية الى غاية 31/12/2008
04س 06 ش 21ي

===========
المدة الدنبا 02س
تاريخ سريان الدرجة الثانية
10/12/2007
+02
___________
10/12/2008
تطبيق التعليمة منشور رقم 1021 المؤرخ فى 21/121993
01/12/2008
ويحتفظ المعنى الى غاية 13/12/2008 بـ
02س 03ش 00ي
======
المدة الدنيا
تاريخ سريان الدرجة الثالثة
01/12/2007
+02
_________
=01/12/2008
ويحتفظ الى غاية 31/12/2008 باقدمية
00س 03ش 00يي

والله اعلم



 #3  
الثلاثاء 22 مارس 2011, 20:50
 
 
 
انثى
الاقامة : الجزائر
المشاركات : 474
نقاط : 700
تاريخ التسجيل : 03/08/2010
العمل : متصرف اداري
المزاج المزاج : طموحة جدا
افتراضيرد: تاريخ سريان الترقية في الدرجة-حالة تطبيقية

يالها من طريقة مشوقة في طرح المواضيع والإجابة عليها ، برافو عليك أخي أبو محمد هذا هو اقتراحي لإنشاء قسم لتدريب الموظفين لتعويدهم على كل الحالات التي ممكن تصادفهم في حياتهم المهنية .
فقط أنتظر المزيد من المساندات لأني والله أرى فيها فكرة جديدة سترقى بمنتدانا إلى أحسن المنتديات تأثيرا. ولك مني 20/20


 #4  
الأربعاء 23 مارس 2011, 00:14
 
ذكر
الاقامة : 阿尔及利亚
المشاركات : 3113
نقاط : 5896
تاريخ التسجيل : 15/08/2009
العمل : 人理
المزاج المزاج : 美丽
افتراضيرد: تاريخ سريان الترقية في الدرجة-حالة تطبيقية

اسف هناك خطا فى اقدمية الجنوب
بحيث اذا اعتمدنا على مرسوم 72 والنصوص المنظمة له فقد حددت تاريخ مرجعى لمنجها وهو الاول من شهر اكتوبر كما حددت المدة بسنتين
اما مرسوم 95 فلم يحدد تاريخ مرجعى ولكن لا يمكن ان نحسب الامتياز قبل حساب الاستحقاق




 #5  
الأربعاء 23 مارس 2011, 07:48
 
 
 
ذكر
الاقامة : algerie
المشاركات : 764
نقاط : 1126
تاريخ التسجيل : 11/03/2010
العمر : 40
العمل : موظف
المزاج المزاج : التواضع
افتراضيرد: تاريخ سريان الترقية في الدرجة-حالة تطبيقية

هل يمكن الحصول على المنشور 1021 المذكــــــــــــــــــــــــور اعلاه


 #6  
الإثنين 09 أبريل 2012, 19:43
 
 
 
ذكر
الاقامة : BATNA
المشاركات : 349
نقاط : 424
تاريخ التسجيل : 23/03/2012
العمل : EPSP
افتراضيرد: تاريخ سريان الترقية في الدرجة-حالة تطبيقية

لم أفهم شيئا أعطونا القوانين لكي نستطيع الحل


 #7  
الجمعة 13 أبريل 2012, 20:31
 
 
 
ذكر
الاقامة : 16
المشاركات : 118
نقاط : 121
تاريخ التسجيل : 31/10/2011
العمل : موظف
المزاج المزاج : الحمد لله على كل حال
افتراضيرد: تاريخ سريان الترقية في الدرجة-حالة تطبيقية

السلام عليكم ....عندنا حالة... تنزيل من الدرجة 12 إلى 11 بعد قرار اللجنة التأديبية علما أن المعني يحوز في رصيد أقدميته أكثر من 8 سنوات.. كما أن سريان قرار التنزيل كان بفس تاريخ قرار اللجنة...
هل قرار التنزيل هذا قانوني بغض النظر عن رأي اللجنة التأديبية ؟
و متى يتسترجع المعني الدرجة 12؟


 #8  
الثلاثاء 26 نوفمبر 2013, 22:46
 
 
 
ذكر
الاقامة : adrar
المشاركات : 3
نقاط : 3
تاريخ التسجيل : 01/11/2013
العمل : طالب
افتراضيرد: تاريخ سريان الترقية في الدرجة-حالة تطبيقية

ي مراسلة إلى وزارة التربية بخصوص ملف الإدماج:
الوظيف العمومي يُفتي بتسوية ملفات آلاف المنتدبين في قطاع التربية.

نشيدة قوادري جريدة الشروق ليوم الأربعاء 28/11/2012

ردت، مديرية الوظفية العمومية، على التساؤلات التي أثيرت حول شروع مصالحها في تطبيق أحكام المرسوم التنفيذي رقم 14 / 240، المعدل والمتمم المتضمن القانون الأساسي الخاص بالموظفين المنتمين للأسلاك الخاصة بالتربية الوطنية، حيث أقرت احتساب أقدمية أساتذة الجنوب في عملية الإدماج للذين يثبتون استقرارا في الجنوب يفوق 3 سنوات على الأقل، وفقا للمراسيم المحددة لذلك، يعني ذلك أن المدة المعتبرة للإدماج في الرتب المستحدثة ستكون أقصر بالنسبة للموظفين المتواجدين بالشمال. في حين سيتم الأخذ بعين الاعتبار فترة "الانتداب" و"الاستيداع" كفترة عمل فعلية يتم احتسابها في ترقية الموظفين في الرتب الجديدة عند تطبيق الإدماج.

وأوضحت، التعليمة، التي بعثت بها المديرية العامة للوظيفة العمومية، إلى مديرية الموارد البشرية بوزارة التربية الوطنية، الحاملة لرقم 9121، والمؤرخة في 26 نوفمبر الجاري، تحصلت الشروق على نسخ منها للرد على النقاط الخمس والتساؤلات التي أثيرت عند الشروع في تطبيق أحكام المرسوم التنفيذي رقم 12 / 240، المؤرخ في 29 ماي 2012، المعدل والمتمم للمرسوم التنفيذي رقم 08 / 315، المتضمن القانون الأساسي الخاص بالموظفين المنتمين للأسلاك الخاصة بالتربية الوطنية.

وبناء على الاجتماع الذي تم في 20 نوفمبر الجاري على مستوى مصالح المديرية العامة للوظيفة العمومية مع ممثلي وزارة التربية ووزارة المالية، والذي خصص لدراسة هذه النقاط، وعليه فقد تقرر بخصوص الاستفادة من أقدمية الجنوب في عمليات الإدماج، وكذا ستة أشهر عن كل سنة خدمة فعلية، لمدة إقامة لا تقل عن 3 سنوات، وفي الحالة التي تكون مدة الإقامة أقل من ثلاث سنوات، تحسب الزيادة في الأقدمية حسب نفس المنشور السابق الذكر، كما تحتسب الأقدمية بثلاثة أشهر عن كل سنة خدمة فعلية لمدة إقامة لا تقل عن ثلاث سنوات. في حين يتم احتسابها بشهرين عن كل سنة خدمة فعلية لمدة إقامة لا تقل عن ثلاث سنوات.

وأكدت نفس التعليمة، بأن عملية احتساب أقدمية الجنوب في عمليات الإدماج لا بد أن تتم وفقا للشروط المحددة سابقا، لاسيما سابقا، المتعلقة بمدة العمل والإقامة بإحدى الولايات المعنية وكذا المستوى التأهيلي، على أن لا تتعدى هذه الزيادة خمس 1 / 5، المدة المطلوبة للإدماج مع التأكيد على ضرورة عدم الجمع بين الأقدمية الممنوحة للموظف بموجب أكثر من نص قانوني من النصوص السابقة.

وفيما يتعلق بالترتيب في الدرجات، فينبغي أن يرتب الموظفون الذين يدمجون في رتب أعلى من رتب انتمائهم، في الدرجة المرافقة للنقطة الاستدلالية التي تساوي أو تعلو مباشرة النقطة الاستدلالية للدرجة التي يحوزونها في رتبهم الأصلية، ثم يرتبون في الدرجة المناسبة لهذه النقطة الاستدلالية الأخيرة.

وبالنسبة للموظفين الذين يشغلون مناصب عليا التي تم تحويلها إلى رتب "مدير ثانوية"، في إطار أحكام المرسوم التنفيذي رقم 12 / 240، واعتبارا لخصوصية وضعيتهم، فإن ترتيبهم يتم في الدرجة التي يحوزونها في رتبهم الأصلية.

أما بخصوص كيفية معالجة وضعية الموظفين الشاغلين لمناصب عليا هيكلية، الذين أدمجوا في إطار أحكام المرسوم التنفيذي رقم 08 / 315، المعدل والمتمم، بعد أن حولت إلى مناصب عليا "مدير ثانوية"، فإن إدماجهم يتم مباشرة في الرتب المنبثقة عن تحويل المناصب العليا طبقا لأحكام المرسوم التنفيذي رقم 12 / 240.

احتساب "الانتداب" و"الاستيداع" كفترة عمل فعلية في تطبيق الإدماج في الرتب الجديدة، وأما فيما يتعلق بكيفية معالجة وضعية الموظفين الموجودين في وضعية انتداب أو المحالين على الاستيداع، فإن فترة الانتداب ولكونها فترة عمل فعلي وفقا للتنظيم المعمول به، يمكن اعتمادها كخدمة بالنسبة للموظفين المنتدبين بصفة قانونية، لإدماجهم في إطار أحكام المرسوم التنفيذي رقم 12 / 240. أما بالنسبة للموظفين الموجودين في وضعيتي إحالة على الاستيداع أو خارج الإطار، ونظرا لكون هاتين الوضعيتين لا تعتبران كفترات عمل، فإنه لا يمكن اعتماد مدتهما كأقدمية للإدماج.



_______________







 
الإشارات المرجعية


  
وما من كاتب إلا سيفنى . ويبقي الدهر ما كتبت يداه



تعليمات المشاركة
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML متاحة