10:52 AM |الساعة الآن   
 
العودة ملتقى الموظف الجزائرى  :: 

منتدى الوظيفة العمومية

 :: 

التأديب واللجان المتساوية الاعضاء، واللجان التقنية






أهلا وسهلا بك إلى ملتقى الموظف الجزائرى.
أهلا وسهلا بك زائرنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمـــات، بالضغط هنا.كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، أما إذا رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه.

الرئيسيةالبوابةبحـثس .و .جدخولالتسجيل
اعلان هام للمسجلين الجدد :بمجرد التسجيل يتم إرسال كود التفعيل إلى حسابك .. أي الإيميل الذي وضعته عند التسجيل بالمنتدى ... إذهب إلى علبة البريد فإذا لم تجده في الرسائل الواردة حاول أن تبحث عنه في صندوق بريد الغير مرغوب فيه SPAM



ترقيات و رفض المصادقة من طرف الوظيف العمومي


شاطر
 #1  
الأربعاء 24 ديسمبر 2014, 20:10
 
 
 
ذكر
الاقامة : Bejaia
المشاركات : 260
نقاط : 364
تاريخ التسجيل : 08/04/2013
العمر : 36
العمل : FONCT
المزاج المزاج : Calme quelquefois
افتراضيترقيات و رفض المصادقة من طرف الوظيف العمومي

مساء الخير
أرجوا من أعضاء المنتدى مساعدتي من فهم المسألة الاتية :
منذ 08 أشهر من الان قامت بلديتنا بترقيت بعض الموظفين و بعد 03 أشهر تم تجديد اللجنة المتساوية الاعضاء المنتهية عهدتها و تم تجديد هذه اللجنة و بعدها رفض الوظيف العمومي من المصادقة على بعض من الترقيات و طلبت بتقديم شرحات Rapport يخص ترقيتين تام فيها ترقية : 
عون الادارة ذو 12 سنة بدلا من عون اخر له 16  سنة
كاتب الادارة ذو 15 سنة بدلا من كاتب اخر له 16 سنة

علما ان كاتب الادارة الذي تم ترقيته بصفته جادرا في أعماله و أعطى مردا كبير لللادارة و يزاول تكوينا قبل الترقية منذ 04 أشهر لحد 
السؤال هل يحق للوظيف العمومي ألا يصادق على عمل اللجنة المتساوية الاعضاء ؟

أخير تقبلوا مني قائق الشكر و العرفان.


 #2  
الأربعاء 24 ديسمبر 2014, 20:17
 
 
 
ذكر
الاقامة : عنابة
المشاركات : 9225
نقاط : 13475
تاريخ التسجيل : 25/06/2011
افتراضيرد: ترقيات و رفض المصادقة من طرف الوظيف العمومي

من صلاحيات الوظيف العمومي ( و ذلك هو دوره بالضبط ) أن يتأكد من التطبيق السليم و القانوني لمعايير الترقية و شروطها


 #3  
الأربعاء 24 ديسمبر 2014, 20:37
 
 
 
انثى
الاقامة : tizi-ouzou
المشاركات : 85
نقاط : 130
تاريخ التسجيل : 17/11/2014
العمل : Attaché Principal Service DRH
المزاج المزاج : Optimiste dans la vie
افتراضيرد: ترقيات و رفض المصادقة من طرف الوظيف العمومي

bien sûr que la fonction publique a le droit de refuser la légalisation des décisions des promotions. car il est de son ressort de vieillir à l'application et au respect des lois


 #4  
الأربعاء 24 ديسمبر 2014, 21:03
 
 
 
ذكر
الاقامة : Bejaia
المشاركات : 260
نقاط : 364
تاريخ التسجيل : 08/04/2013
العمر : 36
العمل : FONCT
المزاج المزاج : Calme quelquefois
افتراضيرد: ترقيات و رفض المصادقة من طرف الوظيف العمومي

Oui je suis d''accords avec le droit de regards mais ce que j'ai voulais savoir : 
dans le cas d'une promotion la commission est souveraine  ces promotions sont faite d'une manière tout à fait légale, puisque tous les candidats ont plus de 10 d'expérience... 
et la commission a choisi celui qui a plus de compétence et celui qui a plus démontrer et celui qui a contribuer d'une manière significatif


 #5  
السبت 03 يناير 2015, 08:47
 
 
 
ذكر
الاقامة : عنابة
المشاركات : 9225
نقاط : 13475
تاريخ التسجيل : 25/06/2011
افتراضيرد: ترقيات و رفض المصادقة من طرف الوظيف العمومي

صحيح أن اللجنة سيدة القرار هنا .. و لكنها مطالبة بالتطبيق الصحيح و السليم لمعايير الترقية و التأكد من سلامة كافة الإجراءات الأخرى .. فإذا كان الحال كذلك لا يمكن لمصالح الوظيف العمومي رفض ما تتوصل إليه اللجنة ... 
الأقدمية هي مجرد معيار من جملة معايير أخرى .. قد تكون أنت الأقدم مني في التربة و لكن معدل النقاط التي تحصلت عليها أنا في الخمس سنوات الأخيرة يفوقك بكثير .. المهم هنا هو التطبيق السليم للمعايير المعتمدة.


 #6  
السبت 03 يناير 2015, 09:35
 
 
 
انثى
الاقامة : bejaia
المشاركات : 186
نقاط : 197
تاريخ التسجيل : 28/09/2011
العمل : موظفة
افتراضيرد: ترقيات و رفض المصادقة من طرف الوظيف العمومي

اللجنة سيدة في قر اراها في حدود القانون


 #7  
السبت 03 يناير 2015, 09:43
 
 
 
ذكر
الاقامة : Alger
المشاركات : 1608
نقاط : 1938
تاريخ التسجيل : 07/04/2012
العمل : 財務全般インスペクタ
المزاج المزاج : ارجوا منكم الدعاء لي بظهر الغيب
افتراضيرد: ترقيات و رفض المصادقة من طرف الوظيف العمومي

je suis entièrement d’accords avec monsieur karmes ...car le bien fait de la promotion et qu'un avantage est attribuer a ceux qui travaillent sérieusement mais pas  ceux qui dorment toute l'année ensuite iils disent qu'on a plus ancienneté dans le grade ......






 
الإشارات المرجعية


  
وما من كاتب إلا سيفنى . ويبقي الدهر ما كتبت يداه



تعليمات المشاركة
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML متاحة