10:52 AM |الساعة الآن   
 
العودة ملتقى الموظف الجزائرى  :: 

منتدى ادارة الجماعات الاقليمية

 :: 

عمال وموظفى البلديات






أهلا وسهلا بك إلى ملتقى الموظف الجزائرى.
أهلا وسهلا بك زائرنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمـــات، بالضغط هنا.كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، أما إذا رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه.

الرئيسيةالبوابةبحـثس .و .جدخولالتسجيل
اعلان هام للمسجلين الجدد :بمجرد التسجيل يتم إرسال كود التفعيل إلى حسابك .. أي الإيميل الذي وضعته عند التسجيل بالمنتدى ... إذهب إلى علبة البريد فإذا لم تجده في الرسائل الواردة حاول أن تبحث عنه في صندوق بريد الغير مرغوب فيه SPAM



الجمع بين المنصب العالي و منحة التفويض بالإمضاء


شاطر
 #1  
الخميس 13 نوفمبر 2014, 15:36
 
 
 
ذكر
الاقامة : bouira
المشاركات : 61
نقاط : 84
تاريخ التسجيل : 14/11/2011
العمل : موظف
افتراضيالجمع بين المنصب العالي و منحة التفويض بالإمضاء

رابط المراسلة التي ارسلت الى رئيس مفتشية الوظيفة العمومية لولاية تيبازة
[ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذا الرابط]

ا
عذرا لانها لاتظهر جيدا لكن المهم انه يمكن ان يجمع بين المنصب العالي و منحة التفويض


 #2  
الخميس 13 نوفمبر 2014, 16:14
 
 
 
ذكر
الاقامة : قالمة
المشاركات : 566
نقاط : 727
تاريخ التسجيل : 16/05/2013
العمر : 42
العمل : موظف بالجماعات الاقليمية
المزاج المزاج : المؤشر مستقر على درجة ـ الحمد لله ـ
افتراضيرد: الجمع بين المنصب العالي و منحة التفويض بالإمضاء

مشكور أخي جزيل الشكر ...بارك الله فيك
نعود فنكرر ، لقد قطع الشك باليقين. 
فألف ألف ألف مبروك لزملائنا اصحاب المناصب العليا بمصالح الحالة المدنية. 



 #3  
الخميس 13 نوفمبر 2014, 18:32
 
 
 
ذكر
الاقامة : الوادي
المشاركات : 800
نقاط : 1118
تاريخ التسجيل : 19/02/2011
العمل : مهندس
المزاج المزاج : اتق الله حيثما كنت
افتراضيرد: الجمع بين المنصب العالي و منحة التفويض بالإمضاء

بارك الله فيك


 #4  
الخميس 13 نوفمبر 2014, 18:48
 
 
 
ذكر
الاقامة : غلسزلن
المشاركات : 203
نقاط : 218
تاريخ التسجيل : 11/11/2011
العمل : بلدبة مازونة
افتراضيرد: الجمع بين المنصب العالي و منحة التفويض بالإمضاء

لحد الساعة لم يعرف اتاشر من قبل الوظيف ام لا وبما ان المنحة يستفاد منها ابتداءا من توقيع القرار  فالموظف الخاسر الاكبر






 
الإشارات المرجعية


  
وما من كاتب إلا سيفنى . ويبقي الدهر ما كتبت يداه



تعليمات المشاركة
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML متاحة