10:52 AM |الساعة الآن   
 
العودة ملتقى الموظف الجزائرى  :: 

منتدى الوظيفة العمومية

 :: 

قانون الوظيفة العمومية






أهلا وسهلا بك إلى ملتقى الموظف الجزائرى.
أهلا وسهلا بك زائرنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمـــات، بالضغط هنا.كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، أما إذا رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه.

الرئيسيةالبوابةبحـثس .و .جدخولالتسجيل
اعلان هام للمسجلين الجدد :بمجرد التسجيل يتم إرسال كود التفعيل إلى حسابك .. أي الإيميل الذي وضعته عند التسجيل بالمنتدى ... إذهب إلى علبة البريد فإذا لم تجده في الرسائل الواردة حاول أن تبحث عنه في صندوق بريد الغير مرغوب فيه SPAM



سؤال عن الاستقالة


شاطر
 #1  
الخميس 23 أكتوبر 2014, 19:52
 
 
 
ذكر
الاقامة : BBA
المشاركات : 87
نقاط : 145
تاريخ التسجيل : 03/08/2014
العمل : الجزائر
افتراضيسؤال عن الاستقالة

السلام عليكم و رحمة الله
كما في العنوان اريد ان اسأل عن الاستقالة وقوانينها
هل يجب على المستقيل ان يكتب السبب في بيان طلب الاستقالة و الا فانه ترد بالرفض ؟
هل هناك من مدة قانونية حددها المشرع الجزائري بخصوص القبول و الرفض ؟.
في حالة عدم الرد عن الاستقالة، ماهي المدة القانونية التي توازي الرد بالاجاب طوعا ... و يمكن للمستقيل بالتخلي عن المنصب و يعتبر عدم الرد بقبول الاستقالة ؟.


 #2  
الخميس 23 أكتوبر 2014, 20:28
 
 
 
ذكر
الاقامة : m'sila
المشاركات : 282
نقاط : 333
تاريخ التسجيل : 24/03/2012
العمر : 31
العمل : administrateur
افتراضيرد: سؤال عن الاستقالة

السلام عليكم
بالنسبة للسؤال الأول لا يشترط دكر سبب الاستقالة وهدا الجواب ليس استنادا لنص قانوني ولكن استنادا لخبرة سابقة حيث استقال لدينا موظف نجح في مسابقة استاد مساعد ولم يكن مضطرا لكشف سبب استقالته.
بالنسبة للسؤالين الثاني والثالث بالفعل فقد حدد المشرع الجزائري من خلال المادة 220 من الامر 06-03 المؤرخ في 15 جويلية 2006 المتضمن القانون الاساسي العام للوظيفة العمومية حيث نصت على: ﻻ ﺗـﺮﺗـﺐ اﻻﺳـﺘـﻘـﺎﻟﺔ أي أﺛﺮ إﻻ ﺑـﻌـﺪ ﻗـﺒـﻮﻟـﻬﺎ اﻟـﺼـﺮﻳﺢ ﻣﻦ اﻟـﺴـﻠـﻄـﺔ المخـﻮﻟـﺔ ﺻﻼﺣـﻴـﺎت اﻟـﺘـﻌـﻴين اﻟـﺘﻲ ﻳـﺘـﻌــين ﻋـﻠـﻴـﻬـﺎ اﺗـﺨـﺎذ ﻗــﺮار ﺑـﺸـﺄﻧـﻬـﺎ ﻓﻲ أﺟﻞ أﻗـﺼـﺎه ﺷﻬﺮان (2) اﺑﺘﺪاء ﻣﻦ ﺗﺎرﻳﺦ إﻳﺪاع اﻟﻄﻠﺐ.
ﻏﻴﺮ أﻧﻪ يمـﻜﻦ اﻟﺴـﻠﻄﺔ اﻟﺘﻲ ﻟﻬﺎ ﺻﻼﺣﻴﺎت اﻟﺘﻌﻴيين ﺗــﺄﺟــﻴـﻞ المـﻮاﻓــﻘــﺔ ﻋــﻠﻰ ﻃــﻠﺐ اﻻﺳــﺘــﻘــﺎﻟــﺔ لمـﺪة ﺷــﻬــﺮﻳﻦ (2) اﺑـﺘــﺪاءً ﻣﻦ ﺗـﺎرﻳﺦ اﻧــﻘـﻀــﺎء اﻷﺟﻞ اﻷول و ذﻟﻚ ﻟــﻠـﻀـﺮورة اﻟﻘﺼﻮى ﻟﻠﻤﺼﻠﺤﺔ.
وﺑﺎﻧﻘﻀـﺎء ﻫﺬا اﻷﺟـﻞ ﺗﺼﺒﺢ اﻻﺳﺘﻘﺎﻟﺔ ﻓﻌﻠﻴﺔ.
بالتوفيق أخي



 #3  
الخميس 23 أكتوبر 2014, 20:31
 
ذكر
الاقامة : ALGERIE
المشاركات : 16772
نقاط : 30778
تاريخ التسجيل : 10/11/2010
العمل : موظف
افتراضيرد: سؤال عن الاستقالة

يطيك الصحة أخي samirnounou28
بارك الله فيك



 #4  
الجمعة 24 أكتوبر 2014, 15:22
 
 
 
ذكر
الاقامة : BBA
المشاركات : 87
نقاط : 145
تاريخ التسجيل : 03/08/2014
العمل : الجزائر
افتراضيرد: سؤال عن الاستقالة

بارك الله فقك أخي سمير
جازاك الله خيرا



 #5  
الجمعة 24 أكتوبر 2014, 21:54
 
 
 
ذكر
الاقامة : m'sila
المشاركات : 282
نقاط : 333
تاريخ التسجيل : 24/03/2012
العمر : 31
العمل : administrateur
افتراضيرد: سؤال عن الاستقالة

العفو للجميع وفيكم بركة






 
الإشارات المرجعية


  
وما من كاتب إلا سيفنى . ويبقي الدهر ما كتبت يداه



تعليمات المشاركة
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML متاحة