10:52 AM |الساعة الآن   
 
العودة ملتقى الموظف الجزائرى  :: 

منتدى الوظيفة العمومية

 :: 

المســـــار المهـــــــــــنى






أهلا وسهلا بك إلى ملتقى الموظف الجزائرى.
أهلا وسهلا بك زائرنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمـــات، بالضغط هنا.كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، أما إذا رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه.

الرئيسيةالبوابةبحـثس .و .جدخولالتسجيل
اعلان هام للمسجلين الجدد :بمجرد التسجيل يتم إرسال كود التفعيل إلى حسابك .. أي الإيميل الذي وضعته عند التسجيل بالمنتدى ... إذهب إلى علبة البريد فإذا لم تجده في الرسائل الواردة حاول أن تبحث عنه في صندوق بريد الغير مرغوب فيه SPAM



إلى الاخت سهام عن النتداب،إعتماد الاقدمية


شاطر
 #1  
الجمعة 17 أكتوبر 2014, 20:23
 
 
 
انثى
الاقامة : nul part
المشاركات : 112
نقاط : 164
تاريخ التسجيل : 21/09/2013
العمل : (...)
افتراضيإلى الاخت سهام عن النتداب،إعتماد الاقدمية

سلام
عندي استفسارين و اتمنى ان تتفضلي بالاجابة
-1-

لدينا مهندس دولة في النقل تم ترسيمه في ماي 2014،بعدها تلقيت طلب إنتدابه لبلدية اقامته لممارسة مهامه كنائب رئيس للمجلس الشعبي البلدي للعهدة الانتخابية 2012_2017 في وضعية ديمومة ، قمت بإرسال مقرر انتداب للمراقب المالي للتأشير عليه و قام بحدف المادة 2 التي تقول :يتقاضى المعني بالامر تعويضا مقابل ممارسة مهامه الانتخابية وفقا لما هو منصوص عليه في قانون البلدية وكذا النصوص التنظيمية السارية المفعول وذلك ابتداءا من تالريخ الإنتداب،
وعليه فإن المعني يتقاضى راتبه من عندنا؟ هل يحرر منصبه للاستغلال للتوظيف؟ هل يعتبر منصب شاغر ؟ ماهي الاجراءات التي تلي تاشير المراقب المالي هل أبعث نشخة من المقرر للوظيف العمومي؟
-2-
سائق سيارة لعقد محدد المدة، ينتهي عقده في 18 أفريل 2014ن،كيف أحسب له إعتماد الاقدمية ؟
مشكورة اختي







 
الإشارات المرجعية


  
وما من كاتب إلا سيفنى . ويبقي الدهر ما كتبت يداه



تعليمات المشاركة
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML متاحة