الأحداث
المنشورات
البوابة
إستفسار حول مدونة الميزانية لقطاع الصحة
صفحة 1 من اصل 1 • شاطر •
إستفسار حول مدونة الميزانية لقطاع الصحة
من طرف midou12 في الثلاثاء 15 أبريل 2014, 16:51
أرجو من السادة الأعضاء مساعدتي بتوضيح حول النقاط التالية:
1- أين يتم إدراج المنح الخاصة بالمتعاقدين (تعويض خطر العدوى - الخطر والإلزام -منحة المردودية،.......) ، هل تدرج ضمن الباب 2 المنح المختلفة او ضمن الباب4 الخاص بالمتعاقدين
2- كيفية إدراج مختلف رواتب وتعويضات المستخدمين الشبه طبيين المتعاقدين (منتوج التكوين شبه طبي)
1- أين يتم إدراج المنح الخاصة بالمتعاقدين (تعويض خطر العدوى - الخطر والإلزام -منحة المردودية،.......) ، هل تدرج ضمن الباب 2 المنح المختلفة او ضمن الباب4 الخاص بالمتعاقدين
2- كيفية إدراج مختلف رواتب وتعويضات المستخدمين الشبه طبيين المتعاقدين (منتوج التكوين شبه طبي)
midou12- موظف مرسم
-
الاقامة : tebessa
المشاركات : 18
نقاط : 24
تاريخ التسجيل : 12/04/2014
العمل : administrateur
رد: إستفسار حول مدونة الميزانية لقطاع الصحة
من طرف سعيداني حفناوي في الأربعاء 16 أبريل 2014, 14:32
تدرج المنح الخاصة بالمتعاقدين ضمن الفصل الرابع ( أجور المستخدمين المتعاقدين ) المادة 3 بالنسبة للمتعاقدين بالتوقيت الكامل و الفصل 4الرابع المادة 4 بالنسبة للمتعاقدين بالتوقيت الجزئي , أما بالنسبة للرواتب و التعويضات الخاصة بالمستخدمين الشبه الطبيين منتوج التكوين فالرواتب تدرج ضمن الفصل الأول المادة الأولى أما التعويضات فتدرج كل علاوة أو منحة ضمن المادة المخصصة لها في الفصل الثاني ( العلاوات و المنح المختلفة )
سعيداني حفناوي- موظف درجة 5
-
الاقامة : الجزائر
المشاركات : 395
نقاط : 542
تاريخ التسجيل : 25/12/2013
العمل : متصرف
المزاج : متفائل دائما
رد: إستفسار حول مدونة الميزانية لقطاع الصحة
من طرف khaznaji في الإثنين 09 يونيو 2014, 10:03
السلام عليكم
سؤال الاخ ميدو حقيقي وجدي، لكن جواب الاخ حفناوي كان يمكن ان يكون منطقيا وسليما لولا أن المدونة الجديدة قد جعلت هذه التعويضات المشار اليها، اي علاوة المردودية المادة 9، تعويض الضرر المادة 13، والتعويض الجزافي عن الخدمة المادة 14، وتعويض الخطر والالزام المادة 46 ، غير معنية بالباب الثاني من العنوان الاول حيث تم ادراج المرسوم التنفيذي رقم 10-136 المؤرخ في 13 ماي 2010 المؤسس للنظام التعويضي للاعوان المتعاقدين من ضمن المراسم الاخرى الخاصة بتعويضات الباب الثاني.
كما ان منحة العدوى المؤسسة بمرسوم واحد لجميع المستخدمين مرسمين ومتعاقدين ادرجت ايضا بالباب الثاني ولا يستصاغ فصلهما لهذا السبب.
بقي الاشارة ان هذه النقطة محل خلاف بين المراقب المالي وأمين الخزينة.
يرجى الافادة باي سند قانوني يبين الصواب في هذه المسألةان وجد.
سؤال الاخ ميدو حقيقي وجدي، لكن جواب الاخ حفناوي كان يمكن ان يكون منطقيا وسليما لولا أن المدونة الجديدة قد جعلت هذه التعويضات المشار اليها، اي علاوة المردودية المادة 9، تعويض الضرر المادة 13، والتعويض الجزافي عن الخدمة المادة 14، وتعويض الخطر والالزام المادة 46 ، غير معنية بالباب الثاني من العنوان الاول حيث تم ادراج المرسوم التنفيذي رقم 10-136 المؤرخ في 13 ماي 2010 المؤسس للنظام التعويضي للاعوان المتعاقدين من ضمن المراسم الاخرى الخاصة بتعويضات الباب الثاني.
كما ان منحة العدوى المؤسسة بمرسوم واحد لجميع المستخدمين مرسمين ومتعاقدين ادرجت ايضا بالباب الثاني ولا يستصاغ فصلهما لهذا السبب.
بقي الاشارة ان هذه النقطة محل خلاف بين المراقب المالي وأمين الخزينة.
يرجى الافادة باي سند قانوني يبين الصواب في هذه المسألةان وجد.
khaznaji- موظف مرسم
-
الاقامة : setif
المشاركات : 32
نقاط : 34
تاريخ التسجيل : 09/09/2013
العمل : fonctionnaire
رد: إستفسار حول مدونة الميزانية لقطاع الصحة
من طرف midou12 في الثلاثاء 10 يونيو 2014, 17:03
شكرا الأخ حزناجي ، هذا التناقض الذي أشرت عليه هو ما أخلط الأمور، أرجو من السادة الأعضاء إفادتنا حول هذه النقطة
midou12- موظف مرسم
-
الاقامة : tebessa
المشاركات : 18
نقاط : 24
تاريخ التسجيل : 12/04/2014
العمل : administrateur
إنشاء حساب أو تسجيل الدخول لتستطيع الرد
تحتاج إلى أن يكون عضوا لتستطيع الرد.
صفحة 1 من اصل 1
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى
