10:52 AM |الساعة الآن   
 
العودة ملتقى الموظف الجزائرى  :: 

نادى الموظفين

 :: 

نادى عمل وموظفى مصالح الصحة لعمومية






أهلا وسهلا بك إلى ملتقى الموظف الجزائرى.
أهلا وسهلا بك زائرنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمـــات، بالضغط هنا.كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، أما إذا رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه.

الرئيسيةالبوابةبحـثس .و .جدخولالتسجيل
اعلان هام للمسجلين الجدد :بمجرد التسجيل يتم إرسال كود التفعيل إلى حسابك .. أي الإيميل الذي وضعته عند التسجيل بالمنتدى ... إذهب إلى علبة البريد فإذا لم تجده في الرسائل الواردة حاول أن تبحث عنه في صندوق بريد الغير مرغوب فيه SPAM



علاوة تحسين الاداء


شاطر
 #1  
الخميس 10 أبريل 2014, 13:07
 
 
 
ذكر
الاقامة : العين الصفراء
المشاركات : 46
نقاط : 126
تاريخ التسجيل : 14/03/2014
العمر : 30
العمل : موظف
افتراضيعلاوة تحسين الاداء

السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته 
رجاءا من عنده التعليمة التي تخص كيفية حساب علاوة تحسين الاداء الخاصة بمستخدمي القطاع الصحي.


 #2  
الجمعة 11 أبريل 2014, 11:37
 
 
 
ذكر
الاقامة : Batna
المشاركات : 246
نقاط : 448
تاريخ التسجيل : 16/05/2012
العمل : موظف في الصحة العمومية
افتراضيرد: علاوة تحسين الاداء

(لاجر الأساسي + الخبرة المهنية )× نقطة التقييم
100
- 15% (حق الضريبة)
- 9% (الضمان الاجتماعي)



 #3  
الجمعة 11 أبريل 2014, 11:43
 
 
 
ذكر
الاقامة : بسكرة
المشاركات : 235
نقاط : 422
تاريخ التسجيل : 12/05/2011
العمل : إدارة الصحة
افتراضيرد: علاوة تحسين الاداء

سحم ايام الغياب


 #4  
الجمعة 11 أبريل 2014, 21:24
 
 
 
انثى
الاقامة : الطارف
المشاركات : 20
نقاط : 27
تاريخ التسجيل : 10/01/2014
العمل : comptable
افتراضيرد: علاوة تحسين الاداء

الراتب الرئيسي (الاجر القاعدي + الخبرة المهنية )* النسبة (نقطة التقييم مثلا 30 %) 
النتيجة * المدة (مثلا 3 اشهر)
الضمان الاجتماعي 9%
الضريبة على الدخل 10%






 
الإشارات المرجعية


  
وما من كاتب إلا سيفنى . ويبقي الدهر ما كتبت يداه



تعليمات المشاركة
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML متاحة