10:52 AM |الساعة الآن   
 
العودة ملتقى الموظف الجزائرى  :: 

منتدى الوظيفة العمومية

 :: 

المســـــار المهـــــــــــنى






أهلا وسهلا بك إلى ملتقى الموظف الجزائرى.
أهلا وسهلا بك زائرنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمـــات، بالضغط هنا.كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، أما إذا رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه.

الرئيسيةالبوابةبحـثس .و .جدخولالتسجيل
اعلان هام للمسجلين الجدد :بمجرد التسجيل يتم إرسال كود التفعيل إلى حسابك .. أي الإيميل الذي وضعته عند التسجيل بالمنتدى ... إذهب إلى علبة البريد فإذا لم تجده في الرسائل الواردة حاول أن تبحث عنه في صندوق بريد الغير مرغوب فيه SPAM



صحيح ام خطأ


شاطر
 #1  
الأربعاء 26 مارس 2014, 13:06
 
 
 
ذكر
الاقامة : غرداية
المشاركات : 289
نقاط : 707
تاريخ التسجيل : 25/12/2012
العمل : الادارة المحلية
افتراضيصحيح ام خطأ

نحن 06موظفين برتبة متصرف اقليمي ببالبلدية تم تنصيبنا بتاريخ 03 افريل 2011 على اساس الاختبار وفي هذه الايام تم ترقيتنا الى الدرجة الاولى على النحو التالي 3 في الدنيا و 3 في المتوسطة و 1 في القصوى علما انه معنا موظف بنفس الرتبة تم تنصيبه سنة 2008 ليكون في الاجمال 07 موظفين مع العلم ان نقطة التقييم من طرف رئيس المجلس الشعبي البلدي كانت متساوية ولما استفسرت على طريقة وماذا اعتمدوا قالو لي اعتمدنا السن هل هذا صحيح


 #2  
الأربعاء 26 مارس 2014, 21:08
 
 
 
ذكر
الاقامة : tissemsilt
المشاركات : 572
نقاط : 738
تاريخ التسجيل : 24/02/2013
العمل : موظف
افتراضيرد: صحيح ام خطأ

- نعم صحيح ، نفس الشيء بالنسبة للتوظيف على أساس الشهادة في حالة التساوي نلجأ للمرشح الأكبر سنا ثم الحالة العائلية


 #3  
الخميس 27 مارس 2014, 12:34
 
 
 
ذكر
الاقامة : غرداية
المشاركات : 289
نقاط : 707
تاريخ التسجيل : 25/12/2012
العمل : الادارة المحلية
افتراضيرد: صحيح ام خطأ

مشكووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووووور


 #4  
الخميس 27 مارس 2014, 13:08
 
 
 
ذكر
الاقامة : غرداية
المشاركات : 289
نقاط : 707
تاريخ التسجيل : 25/12/2012
العمل : الادارة المحلية
افتراضيرد: صحيح ام خطأ

سلام يااخي
اريد النص القانوني الذي يبين هذا الاجراء اي اللجؤ الى معيار السن والحالة الاجتماعية اثناء تساوي نقطة التقييم وكذلك للاستفادة بما انني عضو دائم في اللجنة المتساوية الاعضاء


 #5  
الثلاثاء 01 أبريل 2014, 11:36
 
 
 
انثى
الاقامة : غرداية
المشاركات : 36
نقاط : 41
تاريخ التسجيل : 26/06/2012
العمل : موظفة
المزاج المزاج : متفائلة
افتراضيرد: صحيح ام خطأ

و أنا أيضا أبحث عن النص القانوني الذي يبين هذا الاجراء اي اللجوء الى معيار السن والحالة الاجتماعية اثناء تساوي نقطة التقييم ..و جزاكم الله خيرا...


 #6  
الأربعاء 09 أبريل 2014, 16:54
 
 
 
ذكر
الاقامة : غرداية
المشاركات : 289
نقاط : 707
تاريخ التسجيل : 25/12/2012
العمل : الادارة المحلية
افتراضيرد: صحيح ام خطأ

شكرا أخي على المعلومات القيمة ولكن أن الاستفسار عن مثل هذه الامور اصبح يزعج البعض






 
الإشارات المرجعية


  
وما من كاتب إلا سيفنى . ويبقي الدهر ما كتبت يداه



تعليمات المشاركة
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML متاحة