افيدوني جزاكم الله خيرا

استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي اذهب الى الأسفل

9999999999999999 افيدوني جزاكم الله خيرا

مُساهمة من طرف ali sadoudi في الخميس 19 سبتمبر 2013, 17:08

السلام عليكم ورحمة الله
اولا ازف تحياتي الى كل عمال وموظفي البلديات عبر هذا المنتدى الرائع
واتوجه اليكم بهذا الاستفسار ارجو منكم افادتي .
هل عون الادارة الاقليمية يسمح له القانون ان يعين في المصلحة التقنية (التعمير والبناء)ويشغل منصب العون التقني مع العلم ان العون التقني يصنف في الصنف 10 اما عون الادارة في 07
وشكرا
avatar
ali sadoudi
 
 

ذكر

الاقامة : bouira

المشاركات : 36

نقاط : 48

تاريخ التسجيل : 26/10/2010

العمل : موظف

الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

9999999999999999 رد: افيدوني جزاكم الله خيرا

مُساهمة من طرف LEKHAL1970 في الخميس 19 سبتمبر 2013, 23:03

الرتبة تقاس على أساس المؤهلات و ليس على التعيينات و لا الوظائف و الا فما تفسيركم لعون رتبة منظفة تشغل في شباك الحالة المدنية
مع احترماتي لهن و لكم
avatar
LEKHAL1970
 
 

ذكر

الاقامة : الجزائر

المشاركات : 47

نقاط : 61

تاريخ التسجيل : 17/01/2011

العمل : سلك عمال البلديات

الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

9999999999999999 رد: افيدوني جزاكم الله خيرا

مُساهمة من طرف abdelatif1966 في الثلاثاء 24 سبتمبر 2013, 20:06

اخي مدام القانون واضح يتمثل في سلطة التسيير و التعيين لرئيس المجلس الشعبي البلدي لا تسال باسم القوانين الاخر و شكرا
توقيع : abdelatif1966




الخالدي

avatar
abdelatif1966
 
 

ذكر

الاقامة : المسيلة

المشاركات : 32

نقاط : 32

تاريخ التسجيل : 15/08/2013

العمر : 47

العمل : موظف بالبلدية
المزاج المزاج : مرح


الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

9999999999999999 رد: افيدوني جزاكم الله خيرا

مُساهمة من طرف ali sadoudi في الخميس 26 سبتمبر 2013, 12:51

شكرا لكم اخوتي الكرام .
انا اود معرفة راي القانون في ذلك ان كان موجودا
avatar
ali sadoudi
 
 

ذكر

الاقامة : bouira

المشاركات : 36

نقاط : 48

تاريخ التسجيل : 26/10/2010

العمل : موظف

الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

9999999999999999 رد: افيدوني جزاكم الله خيرا

مُساهمة من طرف karmes في الخميس 26 سبتمبر 2013, 13:16

يجب أن نفرق بين مقتضيات القانون و بين السلوكات و الممارسات التي نصادفها في الواقع ... فقد يلجأ مسؤول الهيئة المستخدمة لسبب أو لآخر إلى تعيين مستخدم ما في مصلحة ما و قد يكلفه ببعض المهام غير تلك التي ينص عليها القانون الأساسي بالنسبة لهذه الرتبة أو تلك ... و لكن سلوك هذا المسؤول لا يخول المستخدم الحق في الإستفادة من المزايا المرتبطة بمنصب العمل المشغول ... بحيث يبقى ذلك المستخدم يستفيد مما هو مرتبط برتبته الحقيقية لا أكثر.

karmes
 
 

ذكر

الاقامة : عنابة

المشاركات : 9229

نقاط : 13483

تاريخ التسجيل : 25/06/2011


الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي الرجوع الى أعلى الصفحة

إنشاء حساب أو تسجيل الدخول لتستطيع الرد

تحتاج إلى أن يكون عضوا لتستطيع الرد.

انشئ حساب

يمكنك الانضمام للمنتدى فهملية التسجيل سهلة !


انشاء حساب جديد

تسجيل الدخول

اذا كنت مسجل معنا فيمكنك الدخول بالضغط هنا


تسجيل الدخول

 
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى

  • © phpBB | منتدى مجاني | منتدى مجاني للدعم و المساعدة | إتصل بنا | التبليغ عن محتوى مخالف | انشئ مدونتك