10:52 AM |الساعة الآن   
 
العودة ملتقى الموظف الجزائرى  :: 

نادى الموظفين

 :: 

نادى الاسلاك المشتركة






أهلا وسهلا بك إلى ملتقى الموظف الجزائرى.
أهلا وسهلا بك زائرنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمـــات، بالضغط هنا.كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، أما إذا رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه.

الرئيسيةالبوابةبحـثس .و .جدخولالتسجيل
اعلان هام للمسجلين الجدد :بمجرد التسجيل يتم إرسال كود التفعيل إلى حسابك .. أي الإيميل الذي وضعته عند التسجيل بالمنتدى ... إذهب إلى علبة البريد فإذا لم تجده في الرسائل الواردة حاول أن تبحث عنه في صندوق بريد الغير مرغوب فيه SPAM



الاستفسار حول الخصم


شاطر
 #1  
الإثنين 15 يوليو 2013, 13:11
 
 
 
انثى
الاقامة : البويرة
المشاركات : 13
نقاط : 23
تاريخ التسجيل : 24/06/2013
العمل : موظفة
افتراضيالاستفسار حول الخصم

الاستفسار حول الخصم بسب التاخر 3 مرات (2د الى 06د) مع العلم اني بعيدة 20 كم عن العمل مع قلة المواصالات اذ نضطر في بعض الايام الى التنقل من بلدية الى اخرى (التاخر في مجمله لا يتعدى 15د أو 20د) هل يوجد نص قانوني خاص بهذه النقطة أفيدوني جزاكم الله خيرا




 #2  
الإثنين 15 يوليو 2013, 22:16
 
 
 
انثى
الاقامة : tiaret
المشاركات : 343
نقاط : 453
تاريخ التسجيل : 13/04/2013
العمل : wilaya de tiaret
افتراضيرد: الاستفسار حول الخصم

toute est possible dans l'algerie..
اختي هذا الوقت المضبوط هو بيد الادارة ..فهناك من يتساهل و يتسامح مع 10 د و اخر مع 15 د و اخر اكثر...المعلم مثلا الذي هو الاول الملزوم بالوقت 08سا تماما يكون في القسم لكن في بعض الاحيان 10 د تاخر في الشهر لا تحتسب...المهم اذا كان هذا نظامكم فماذا يفعل الميت في يدين غساله ...القانون يقول 08سا تماما... لكن اذا هناك موظفون اخرون لا يخصم من راتبهم بسبب مثلا المعرفة و الintervention هنا يمكنك الاعتراض و حتى تقديم شكوى (شريطة ان تكونو كثيرون هؤلاء المظلومين)


 #3  
الأربعاء 17 يوليو 2013, 02:43
 
 
 
ذكر
الاقامة : تمنراست
المشاركات : 107
نقاط : 166
تاريخ التسجيل : 09/04/2012
العمر : 34
العمل : موظف
المزاج المزاج : حسن
افتراضيرد: الاستفسار حول الخصم

نحن نعمل في ادارة لها نظام وقوانين ولها حقوق علينا ولنا حقوق عليها واذا لم يسبق لكي استفسار في حالة تأخرك او غيابك فليس لديهم الحق في الخصم فيمكنك الطعن ويمكنك الاطلاع على قانون الوظيفة العمومية لمعرفة حقوقك وحقوق الادارة عليك كما ان النقل والموصلات يكون على عاتق الادارة للعمال واذا لم يصغى لكي اكتبي طعنكي لمفتشية العمل وسيقومون بواجبهم تجاهكي وشكرا وسلامي على اهل الاخضرية لأنه سبق لي وان سكنتها باليستروا


 #4  
الأربعاء 17 يوليو 2013, 09:23
 
 
 
انثى
الاقامة : البويرة
المشاركات : 13
نقاط : 23
تاريخ التسجيل : 24/06/2013
العمل : موظفة
افتراضيرد: الاستفسار حول الخصم

شكرا للمعلومات وسلامي لاهل تمنراست و اتمنى زيارتها يوما



 #5  
الخميس 18 يوليو 2013, 07:43
 
 
 
ذكر
الاقامة : تمنراست
المشاركات : 107
نقاط : 166
تاريخ التسجيل : 09/04/2012
العمر : 34
العمل : موظف
المزاج المزاج : حسن
افتراضيرد: الاستفسار حول الخصم

مرحبا بيك


 #6  
الثلاثاء 23 يوليو 2013, 10:17
 
 
 
انثى
الاقامة : البويرة
المشاركات : 13
نقاط : 23
تاريخ التسجيل : 24/06/2013
العمل : موظفة
افتراضيرد: الاستفسار حول الخصم

لدي استفسار حول منحة المردودية فالمدير يمنحها حسب الوجوه لدينا عمال لا عمل لهم يمنحهم 30/30 و هناك من لديهم عطل مرضية يمنحهم 30/30 و هناك اشخاص تعملون و يكدون فيجدون 10/30 او 15 او 20 بلا اي سبب فأي عدل هذا و اي قانون اريد نصيحة كيف اطالب بحقي (هناك من منحهم 10 و هم في مرحلة تربص فهم يخافونه لذا لا نستطيع ان نكون جماعة) افيدوني أرجوكم


 #7  
الأربعاء 24 يوليو 2013, 23:04
 
 
 
ذكر
الاقامة : تمنراست
المشاركات : 107
نقاط : 166
تاريخ التسجيل : 09/04/2012
العمر : 34
العمل : موظف
المزاج المزاج : حسن
افتراضيرد: الاستفسار حول الخصم

انتي اين تعملين في اي ادارة وكتبي لي رقم هاتف ادارتك من فضلك


 #8  
الأربعاء 24 يوليو 2013, 23:05
 
 
 
ذكر
الاقامة : تمنراست
المشاركات : 107
نقاط : 166
تاريخ التسجيل : 09/04/2012
العمر : 34
العمل : موظف
المزاج المزاج : حسن
افتراضيرد: الاستفسار حول الخصم

ابعثه في الايميل التالي[ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذا الرابط] فى البيانات الشخصية






 
الإشارات المرجعية


  
وما من كاتب إلا سيفنى . ويبقي الدهر ما كتبت يداه



تعليمات المشاركة
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML متاحة