العمل التناوبي

استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي اذهب الى الأسفل

العمل التناوبي

مُساهمة من طرف صفاء الروح في الثلاثاء 25 يونيو 2013, 13:21

السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته

   عندما يقوم حارس او سائق في مؤسسة عمومية للصحة بالعمل التناوبي 24سا/24 سا مع العلم أن عدد الحراس 03
    فماهي في هده الحالة التعويضات حسب ماهو معمول به وهل هناك منح معينة
avatar
صفاء الروح
 
 

انثى

الاقامة : جيجل

المشاركات : 34

نقاط : 64

تاريخ التسجيل : 19/06/2012

العمل : متصرفة

الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

اريــــــــــــــــــــــــــــــــد ردا

مُساهمة من طرف صفاء الروح في الثلاثاء 25 يونيو 2013, 14:12

من فضلكم رد سريع
avatar
صفاء الروح
 
 

انثى

الاقامة : جيجل

المشاركات : 34

نقاط : 64

تاريخ التسجيل : 19/06/2012

العمل : متصرفة

الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

رد: العمل التناوبي

مُساهمة من طرف noureddin في الثلاثاء 25 يونيو 2013, 17:13

في مؤسستنا لايوجد تعويضات
avatar
noureddin
 
 

ذكر

الاقامة : bechar

المشاركات : 878

نقاط : 1160

تاريخ التسجيل : 13/06/2010

العمل : مكلف ب م/و
المزاج المزاج : لابأس


الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

رد: العمل التناوبي

مُساهمة من طرف yasine2882 في الثلاثاء 25 يونيو 2013, 20:33

يجب أن يكون عدد الحراس 4 لكي يرتاح كل حارس 3 ايام ويعود يعمل في اليوم الرابع اما في هذه الحالة هناك يوم راحة غير محسوب لكل حارس وبالتالي اما يعوض بساعات عمل اضافية وهو حل شبه مستحيل في بعض المؤسسات او يعوض بايام راحة اضافية في العطلة السنوية والله اعلم .
avatar
yasine2882
 
 

ذكر

الاقامة : الجزائر

المشاركات : 921

نقاط : 1219

تاريخ التسجيل : 05/06/2010

العمل : موظف
المزاج المزاج : نشيط ومتفائل


الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

رد: العمل التناوبي

مُساهمة من طرف halim slimani في الثلاثاء 25 يونيو 2013, 23:05

السلام عليكم
هناك من يقول ان العمل بنظام 24 ساعة غير قانوني رغم انه مستمد من نظام  12 ساعة يومين عمل بيومين راحة فيتم اخد 12 ساعة لليوم الثاني لتضم الى 12 ساعة في اليوم الاول الاول فيصبح 24 و ياخذ 3 ايام راحة على انه غير قانوني بنظام 24 كما قلت نرجوا من الاخوة اثراء النقاش
وشكرا
avatar
halim slimani
 
 

ذكر

الاقامة : m'sila

المشاركات : 45

نقاط : 61

تاريخ التسجيل : 12/06/2013

العمل : hopital
المزاج المزاج : لاباس


الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

رد: العمل التناوبي

مُساهمة من طرف tou في الأربعاء 26 يونيو 2013, 23:18

في الحقيقة العمل التناوبي يخضع إلى شروط محددة ، لكن الواقع المرير في مؤسساتنا و إداراتنا عكس ذلك فالملاحظ أن بعض المؤسسات لا سيما المستشفيات منها تنتهج هذا النمط و يختلف من مؤسسة إلى أخرى حيث نلاحظ ما يلي :
1- فريق عمل يبدأ من الساعة 08 صباحا إلى غاية السادسة 18 مساءا مثلا يوم الأحد يستفيد من الراحة يوم الإثنين نهارا
نفس الفريق يبدأ العمل من الساعة 18 السادسة زوالا إلى غاية الساعة 08 صبيحة الثلاثاء يستفيد من الراحة يوم الثلاثاء و الأربعاء
2- نمط ثاني : فريق يعمل من الساعة 08 صباحا إلى غاية 20 ليلا يومان متتاليان و يستفيد من الراحة يومان متتاليان
3- نمط ثالث : فريق يعمل من الساعة 08 صباحا إلى غاية 20 ليلا مدة ثلاثة أيام و يستفيد من الراحة ثلاثة أيام
ملاحظة في بعض المؤسسات إذا تغيب العامل أو قدم عطلة مرضية و ما شابه ذلك تخصم له عدد الأيام المعنية (عمل) و ما لحقها من راحة مباشرة
هذا في حالة إذا لم يستأنف العمل طبعا ( يلتحق بالفوج المناوب له )
موضوع في الحقيقة يستحق النقاش و الإثراء حسب إعتقادي و الله أعلم
avatar
tou
 
 

ذكر

الاقامة : سوق أهراس

المشاركات : 468

نقاط : 517

تاريخ التسجيل : 04/11/2012

العمل : موظف

الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

رد: العمل التناوبي

مُساهمة من طرف tarek2001 في الأربعاء 26 يونيو 2013, 23:33

لا توجد مناوبة 24/24 سا للحراس والسائقين لان تعويضات المناوبات الخاصة بهم عبارة عن ايام راحة وليست منح
على عكس المناوب الاداري مثلا الذي يعمل 24 ساعة متواصلة بين المناوبة ويوم العمل المعتاد لانه وببساطة يتلقى تعويضا عن المناوبة

نرجو توضيحات اكثر بخصوص عدد الحراس 03 ؟؟ هل هو خاص ببرنامج العمل اثناء المناوبات الليلة فقط ؟ ام هو عدد الحراس الاجمالي على مستوى المؤسسة والمكلفين بالمناوبات والعمل بتوقيت 8 ساعات اليومية ؟؟
avatar
tarek2001
 
 

ذكر

الاقامة : alger

المشاركات : 178

نقاط : 344

تاريخ التسجيل : 15/11/2012

العمل : موظف

الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

رد: العمل التناوبي

مُساهمة من طرف halim slimani في الخميس 27 يونيو 2013, 14:39

نرجوا من الاخوة الاعزاء تزويدنا بالنصوص القانونية الخاصة بالموضوع ان امكن
شكرا
avatar
halim slimani
 
 

ذكر

الاقامة : m'sila

المشاركات : 45

نقاط : 61

تاريخ التسجيل : 12/06/2013

العمل : hopital
المزاج المزاج : لاباس


الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

رد: العمل التناوبي

مُساهمة من طرف صفاء الروح في الجمعة 28 يونيو 2013, 12:21

السلام عليكم ورحمة الله تعالى وبركاته
 شكرا لكل من شارك في الموضوع

 إن سؤالي مجرد تخمين و افتراض وليس مطبقا فقد قصدت  هل يمكن إجراء عمل تناوبي 24/24 ذلك وكما هو معروف فإن ساعات العمل
 القانونية 40 ساعة أسبوعيا  بمعدل 8ساعات في اليوم دون أن يتجاوز 12 ساعة في اليوم  ولكن المؤسسات الصحية لها خصوصيتها
  خاصة المستشفيات التي تضمن الخدمة الصحية الدائمة للمواطنين  فكيف يطبق نظام العمل التناوبي ؟ هل هو محدد قانونا أم يخضع للتنظيم الذاخلي
  للمؤسسة وفق امكانياتها وشكرا
avatar
صفاء الروح
 
 

انثى

الاقامة : جيجل

المشاركات : 34

نقاط : 64

تاريخ التسجيل : 19/06/2012

العمل : متصرفة

الرجوع الى أعلى الصفحة اذهب الى الأسفل

استعرض الموضوع السابق استعرض الموضوع التالي الرجوع الى أعلى الصفحة

إنشاء حساب أو تسجيل الدخول لتستطيع الرد

تحتاج إلى أن يكون عضوا لتستطيع الرد.

انشئ حساب

يمكنك الانضمام للمنتدى فهملية التسجيل سهلة !


انشاء حساب جديد

تسجيل الدخول

اذا كنت مسجل معنا فيمكنك الدخول بالضغط هنا


تسجيل الدخول

 
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى

  • © phpBB | منتدى مجاني | منتدى مجاني للدعم و المساعدة | إتصل بنا | التبليغ عن محتوى مخالف | احدث مدونتك مجانيا