10:52 AM |الساعة الآن   
 
العودة ملتقى الموظف الجزائرى  :: 

منتدى الميزانيات والصفقات العمومية

 :: 

الاجــور والمنح والتعويضات






أهلا وسهلا بك إلى ملتقى الموظف الجزائرى.
أهلا وسهلا بك زائرنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمـــات، بالضغط هنا.كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، أما إذا رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه.

الرئيسيةالبوابةبحـثس .و .جدخولالتسجيل
اعلان هام للمسجلين الجدد :بمجرد التسجيل يتم إرسال كود التفعيل إلى حسابك .. أي الإيميل الذي وضعته عند التسجيل بالمنتدى ... إذهب إلى علبة البريد فإذا لم تجده في الرسائل الواردة حاول أن تبحث عنه في صندوق بريد الغير مرغوب فيه SPAM



راتب المتعاقدين بطريقة الإستغلال المباشر في البلديات


شاطر
 #1  
الثلاثاء 19 أكتوبر 2010, 11:03
 
 
 
ذكر
الاقامة : بلد المليون ونصف المليون شهيد
المشاركات : 2300
نقاط : 3304
تاريخ التسجيل : 22/07/2010
العمل : موظف
المزاج المزاج : صلى الله على النبي وآله وصحبه أجمعين
افتراضيراتب المتعاقدين بطريقة الإستغلال المباشر في البلديات

إلى أصحاب الخبرة في مجال الأجور ممكن توضيح عناصر الراتب التي تتكون منها رواتب عمال الإستغلال المباشر في البلديات


 #2  
الثلاثاء 19 أكتوبر 2010, 19:12
 
 
 
ذكر
الاقامة : algerie
المشاركات : 1091
نقاط : 1280
تاريخ التسجيل : 07/02/2010
العمل : fonctionnair
المزاج المزاج : منزعج في صمت
افتراضيرد: راتب المتعاقدين بطريقة الإستغلال المباشر في البلديات

يا اخي نحن في بلديتنا تم نحهم راتب يتشكل من الاجر القاعدي + منحة جزافية تكميلية+ تعويض للاضرار بنسبة 25 بالمائة من الراتب الجديد +فارقا الجر الوطني الادنى المضمون 15000 وفقط بالاضافة الى منحة المردودية التي تصرف بعد نهاية الشهر وحسب تنقيط المسؤول حتى ولو كانت مدة العقد شهر واحد وذلك باعتبارهم من اعوان نشاطات الحفظ والصيانة والخدمات وليسوا من المنصوص عليهم باعمال تكتسي طابع مؤقت
وهذا راي امين الخزينة دائما.
-- ملاحظة : انا اشتغل في مصلحة المستخدمين وتبعا لرايه دائما فضمن عقود الاستغلال المباشر ادرجت علاوة المردودية لكن الغريب اني بعد التعليمة الاخيرة وبعد اعدا كشوف الرواتب الاعوان المتعاقدين بالتوقيت الكامل سواء الذين كانوا معنيين بالاجر الوطني الادنى المضمون او غير معنيين عندما كتن 12000 دج لاحظت ان عناصر الراتب الجديد هي كالتالي:
1/ للمتعاقديم المعنيين بفارق الاجر 12000 دج:
= اجر قاعدي + تعويض خبرة مهنية +فارق اجر مضمون قديم 12000 دج + زيادة 10 بالمائة + تعويض للاضرار بنسبة 25 بالمائة + علاوة مردودية ؟=الراتب الخام ؟
2/ للمتعاقدين غير المعنيين بفارق الاجر 12000 دج سابق:
= اجر قاعدي+تعويض خبرة مهنية+تعويض للاضرار+علاوة المردودية ؟=الراتب الخام؟.
بالاضافة الى استفادتهم من علاوة المردودية كل ثلالثة اشهر؟ اي ان علاوة المردودية حسبت ضمن الرتب الخام ومنحت لهم كل 3 اشهر.
3/ اما العمال المتعاقدون بالتوقيت الجزئي فايضا حسبت لهم علاوة المردودية ضمن الرتب الخاة وكل ثلاثة اشهر وليس فقط خلال فترة الاستحقاق كما في التعليمة اي ان اجورهم الشهرية حاليا زادت .
--- في حين اثناء نقاشي معه ذكرت له حالة موظفة جديدة رتبة عون مكتب بلدي واكدت لها ان راتبها الخام يتشكل من:
اجر قاعدي +00 تعويض خبرة لانها جديدة +فارق الاجر الوطني 12000 دج سابقا + زيادة 10 بالمائة فقط= راتب خام فقلت له لماذا لم تحتسب لهل علاوة المردودية مثل المتعاقدين ضمن الرتب الخام ؟فلم يجبني الااكيد ان الاعوان المتعاقدين الان يتقاضون راتبا يشمل علاوة المردودية ضمن الخام ولا ادري كيف؟
فهل ممكن توضيح بخصوص علاوة المردودية هل تحسب ضمن الراتب الخام ام لا واين هو النص القانوني لذلك ؟ كما ن عناصر راتب اعوان التسيير المباشر الخام شهريا اشتمل على علاوة المردودية ضمن العناصر وبنسبتها القصوى وان كنت نسيتها في البداية لما دونت عناصر الراتب فهل ممكن توضيح لامين الخزينة هذا.وشكرا.


 #3  
الثلاثاء 19 أكتوبر 2010, 19:23
مشرف منتدى الأجور و التعويضات
مشرف منتدى الأجور و التعويضات
 
ذكر
الاقامة : AD
المشاركات : 1015
نقاط : 1284
تاريخ التسجيل : 09/06/2010
العمر : 38
العمل : CRM HAMMAM RIGHA
افتراضيرد: راتب المتعاقدين بطريقة الإستغلال المباشر في البلديات

على حسب علمي أن هذا المشكل أصبح مطروحا حتى للأساتذة المتعاقدين حيث رفضت تعويض تحسين الآداء الخاص بهم بعد صدور المرسوم التنفيذي رقم 136/10 المتضمن تأسيس النظام التعويضي للاعوان المتعاقدين ، والسبب في ذلك أن المتعاقدين المعنيين بالمادة 20 من القانون الأساسي العام للوظيفة العمومية لم يصدر بعد في شأنهم القرار المحدد للنظام التعويضي ونفس الشيء ينطبق على أصحاب التوظيف المباشر وخاصة الموظفين في إطار المادة 21 من ق.و.ع ولهذا السبب فهؤلاء لا يمكنهم الاستفادة من النظام التعويضي إلا بعد صدور هذا القرار والله اعلم


 #4  
الأربعاء 27 أكتوبر 2010, 18:12
 
 
 
ذكر
الاقامة : الجزائر
المشاركات : 88
نقاط : 125
تاريخ التسجيل : 23/04/2010
العمر : 35
العمل : موظف بالبلدية
افتراضيرد: راتب المتعاقدين بطريقة الإستغلال المباشر في البلديات

كم يتقاضى الان عمال الساعة و شكرا






 
الإشارات المرجعية


  
وما من كاتب إلا سيفنى . ويبقي الدهر ما كتبت يداه



تعليمات المشاركة
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML متاحة