10:52 AM |الساعة الآن   
 
العودة ملتقى الموظف الجزائرى  :: 

نادى الموظفين

 :: 

نادى الاسلاك المشتركة






أهلا وسهلا بك إلى ملتقى الموظف الجزائرى.
أهلا وسهلا بك زائرنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمـــات، بالضغط هنا.كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، أما إذا رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه.

الرئيسيةالبوابةبحـثس .و .جدخولالتسجيل
اعلان هام للمسجلين الجدد :بمجرد التسجيل يتم إرسال كود التفعيل إلى حسابك .. أي الإيميل الذي وضعته عند التسجيل بالمنتدى ... إذهب إلى علبة البريد فإذا لم تجده في الرسائل الواردة حاول أن تبحث عنه في صندوق بريد الغير مرغوب فيه SPAM



إلى عمال الصحة العمومية (سناباب)


شاطر
 #1  
الإثنين 18 فبراير 2013, 18:18
 
 
 
ذكر
الاقامة : Batna
المشاركات : 246
نقاط : 448
تاريخ التسجيل : 16/05/2012
العمل : موظف في الصحة العمومية
افتراضيإلى عمال الصحة العمومية (سناباب)

انا موظف في الصحة العمومية أطالب بـــ :
- ضرروة انشاء موقع على الانترنت لاتحاد الصحة التابع لسناباب لكي يكون قريبا من عمال الصحة به كل المعلومات عن المكتب الوطني و جميع المكاتب الولائية وكيفية الاتصال بها
- تزويده بمواقع لصبر الآراء لمشاركة العمال في إتخاذ القرارات المصيرية
- ضرورة التنسيق بين ممثلي كل الفئات (خاصة على مستوى الوطني )و توحيد الجهود للحصول على حقوق العمال
- كما أطالب بإعلان إضراب في القريب العاجل للمطالبة بـ :
- رفع منحة العدوى وإزالة الفوارق أو على الاقل تقريبها وحتسابها باثر رجعي من جانفي 2008
- الترقية الآلية لجميع عمال القطاع كل 10 سنوات من الخدمة
- إعادة ادماج سائقي سيارت الاسعاف في رتب أعلى
- حساب منحة المنطقة على اساس الاجور الرئيسية الجديدة وبأثر رجعي من جانفي 2008
- تطبيق القانون الاساسي لجميع الفئات لا سيما في منح المناصب العليا
- ضرورة إعادة ادماج الاسلاك المشتركة في رتب أعلى على غرار أسلاك الصحة الأخرى
- ضرورة النزول إلي القاعدة لسماع المشاكل الحقيقية لعمال الصحة
أرجو من الأخوان في الصحة العمومية اثراء هذا النقاش






 
الإشارات المرجعية


  
وما من كاتب إلا سيفنى . ويبقي الدهر ما كتبت يداه



تعليمات المشاركة
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML متاحة