10:52 AM |الساعة الآن   
 
العودة ملتقى الموظف الجزائرى  :: 

منتدى الوظيفة العمومية

 :: 

ادارة الموارد البشرية






أهلا وسهلا بك إلى ملتقى الموظف الجزائرى.
أهلا وسهلا بك زائرنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمـــات، بالضغط هنا.كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، أما إذا رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه.

الرئيسيةالبوابةبحـثس .و .جدخولالتسجيل
اعلان هام للمسجلين الجدد :بمجرد التسجيل يتم إرسال كود التفعيل إلى حسابك .. أي الإيميل الذي وضعته عند التسجيل بالمنتدى ... إذهب إلى علبة البريد فإذا لم تجده في الرسائل الواردة حاول أن تبحث عنه في صندوق بريد الغير مرغوب فيه SPAM



إلى الأخ touati


شاطر
 #1  
الإثنين 28 مايو 2012, 06:54
 
 
 
ذكر
الاقامة : ANNABA
المشاركات : 49
نقاط : 101
تاريخ التسجيل : 20/05/2012
العمل : ETUDIANT
افتراضيإلى الأخ touati

أخي هل هدا يعني أن الترسيم يتم بدون سورسي


 #2  
الخميس 31 مايو 2012, 17:47
 
 
 
ذكر
الاقامة : ANNABA
المشاركات : 49
نقاط : 101
تاريخ التسجيل : 20/05/2012
العمل : ETUDIANT
افتراضيرد: إلى الأخ touati

هل من رددددددددددددددددددددد


 #3  
الجمعة 01 يونيو 2012, 21:23
 
 
 
ذكر
الاقامة : algerie
المشاركات : 1275
نقاط : 1494
تاريخ التسجيل : 11/12/2009
افتراضيرد: إلى الأخ touati

الترسيم يتم من دون طلب اي وثيقة تجاه الخدمة الوطنية
لأن اثبات الوضعية مطلوب عند التوظيف
وليس عند الترسيم
ومن يقول بهذا فهو يخالف القانون
لأن اداء الخدمة الوطنية لا يتعارض مع الترسيم او مع الوظيفة بدليل ان من يذهب يبقى حقه مضمونا في العودة سواء كان متربصا او مرسما






 
الإشارات المرجعية


  
وما من كاتب إلا سيفنى . ويبقي الدهر ما كتبت يداه



تعليمات المشاركة
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML متاحة