10:52 AM |الساعة الآن   
 
العودة ملتقى الموظف الجزائرى  :: 

منتدى الميزانيات والصفقات العمومية

 :: 

الاجــور والمنح والتعويضات






أهلا وسهلا بك إلى ملتقى الموظف الجزائرى.
أهلا وسهلا بك زائرنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمـــات، بالضغط هنا.كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، أما إذا رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه.

الرئيسيةالبوابةبحـثس .و .جدخولالتسجيل
اعلان هام للمسجلين الجدد :بمجرد التسجيل يتم إرسال كود التفعيل إلى حسابك .. أي الإيميل الذي وضعته عند التسجيل بالمنتدى ... إذهب إلى علبة البريد فإذا لم تجده في الرسائل الواردة حاول أن تبحث عنه في صندوق بريد الغير مرغوب فيه SPAM



التعاون على البر


شاطر
 #1  
الخميس 17 مايو 2012, 11:15
 
 
 
ذكر
الاقامة : algerie
المشاركات : 7
نقاط : 15
تاريخ التسجيل : 14/05/2012
العمل : labo
افتراضيالتعاون على البر

ارجوا من الاخوة الكرام ان يشرحوا لي كيف يحسب rapel de rendement
احيطكم علما انه لم يكن لنا rendement بل perfermance
يدخل مع الراتب كان يحدد تقريبا ب 1100.00
يعمل ممرض للصحة العمومية الدرجة 0 تاريخ الدخول سبتمبر2008 الى غاية جوان 2011
اعطوه 21 شهر من جوان 2011 الى اكتوبر 2009
نرجوا منكم ان تحسبوا لنا rapel total واجركم على الله







 
الإشارات المرجعية


  
وما من كاتب إلا سيفنى . ويبقي الدهر ما كتبت يداه



تعليمات المشاركة
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML متاحة