10:52 AM |الساعة الآن   
 
العودة ملتقى الموظف الجزائرى  :: 

نادى الموظفين

 :: 

نادى الاسلاك المشتركة






أهلا وسهلا بك إلى ملتقى الموظف الجزائرى.
أهلا وسهلا بك زائرنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمـــات، بالضغط هنا.كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، أما إذا رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه.

الرئيسيةالبوابةبحـثس .و .جدخولالتسجيل
اعلان هام للمسجلين الجدد :بمجرد التسجيل يتم إرسال كود التفعيل إلى حسابك .. أي الإيميل الذي وضعته عند التسجيل بالمنتدى ... إذهب إلى علبة البريد فإذا لم تجده في الرسائل الواردة حاول أن تبحث عنه في صندوق بريد الغير مرغوب فيه SPAM



الله يفتح عليكم الي عندو الحل يفهمنا راهم دينا حقنا تاني في هدي حسبنا الله ونعم الوكيل


شاطر
 #1  
الخميس 29 مارس 2012, 13:55
 
 
 
ذكر
الاقامة : مستغانم
المشاركات : 26
نقاط : 58
تاريخ التسجيل : 02/12/2011
العمل : شيء اخر
افتراضيالله يفتح عليكم الي عندو الحل يفهمنا راهم دينا حقنا تاني في هدي حسبنا الله ونعم الوكيل

سلام عليكم

لقد تم تطبيق عكس ماهو في هده المادة من الجريدة الرسمية رقم 78 في 31/12/2009 حنا طبقو عندنا بالنسبة لي IRG من البـــــــــــــــــــــارام
وهدا بالنسبة للتعويضات 08 أشهر الأولى 2010 (الأجر و المنح )
ا
تعتبر الأجور والتعويضات وا لمكافآت وا لمنح ا لمذكورة في الفقرتين 4 و 5 من ا لمدة 67 من هذا القانون وكذا
الاستدراكات الخاصة بها ,شهرية مستقلة, وتخضع للاقتطاع من مصدر الضريبة على الدخل الإجمالي بنسبة %10 دون تطبيق التخفيض.

[center]الله يفتح عليكم الي عندو الحل يفهمنا راهم دينا حقنا تاني في هدي حسبنا الله ونعم الوكيل







 
الإشارات المرجعية


  
وما من كاتب إلا سيفنى . ويبقي الدهر ما كتبت يداه



تعليمات المشاركة
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML متاحة