10:52 AM |الساعة الآن   
 
العودة ملتقى الموظف الجزائرى  :: 

منتدى الوظيفة العمومية

 :: 

التوظيــــــــــــف






أهلا وسهلا بك إلى ملتقى الموظف الجزائرى.
أهلا وسهلا بك زائرنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمـــات، بالضغط هنا.كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، أما إذا رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه.

الرئيسيةالبوابةبحـثس .و .جدخولالتسجيل
اعلان هام للمسجلين الجدد :بمجرد التسجيل يتم إرسال كود التفعيل إلى حسابك .. أي الإيميل الذي وضعته عند التسجيل بالمنتدى ... إذهب إلى علبة البريد فإذا لم تجده في الرسائل الواردة حاول أن تبحث عنه في صندوق بريد الغير مرغوب فيه SPAM



وجهوني أرجوكم


شاطر
 #1  
الجمعة 10 فبراير 2012, 13:41
 
 
 
انثى
الاقامة : قسنطينة
المشاركات : 44
نقاط : 52
تاريخ التسجيل : 09/02/2012
العمل : موظفة جديدة
افتراضيوجهوني أرجوكم

السلام عليكم ، أرجو من الاعضاء ذوي الخبرة ان يساعدوني و يوجهوني فانا جديدة في مجال التوظيف و لا اعرف كيف أتصرف ، أنا من قسنطينة و اجتزت مسايقة رئيس محقق رئيسي لقمع الغش و الحمد لله نجحت في المرتبة الثالثة و اتصلو بي من مديرية التجارة و ذهبت و اتممت الملف المطلوب و الحمد لله و يوم الأحد قالوا لنا انه لدينا إجتماع مع المدير و هو سوجهنا إلى فروع المديرية بمختلف البلديات و كوني أنا كائنة بالخروب فقد قالو لي انه سيوجهني إلى فرع مديرية التجارة الكائن بالخروب على أغلب إحتمال الآن انا ضائعة لا أعرف الإجراءات الازمة او حتى كيف تتم عملية التوجيه فأرجو من الأعضاء إفادتي بمعلومات حول هذه الامور
كذلك علمت اننا سنكون خلال عام كامل متربصين لكن لا اعلم طبيعة هذا التربص فمن فضلكم أريد موظف في سلك قمع الغش أو اي عضو له دراية يوجهني بارك الله فيكم


 #2  
السبت 11 فبراير 2012, 16:53
 
 
 
ذكر
الاقامة : algerie
المشاركات : 422
نقاط : 592
تاريخ التسجيل : 22/07/2010
العمل : موظف
المزاج المزاج : الحمد لله
افتراضيرد: وجهوني أرجوكم

احمدي الله وانتهى ووفقك الله الف مبروك
الباقي تتكفل به الادارة


 #3  
السبت 11 فبراير 2012, 17:07
 
 
 
ذكر
الاقامة : عنابة
المشاركات : 9225
نقاط : 13475
تاريخ التسجيل : 25/06/2011
افتراضيرد: وجهوني أرجوكم

توجيهك للعمل على مستوى دائرة الخروب سيقوم به السيد مدير التجارة و سوف يسلمون لك وثيقة بهذا الشأن... اما فترة التربص فهي فعلا 12 شهرا من تاريخ التنصيب.
فترة التربص هذه تسمح للهيئة المستخدمة بالتعرف بدقة على كفاءات المتربص و مهاراته و إنضباطه و انسجامه مع فريق العمل و إنخراطه في " سياسة " الهيئة المستخدمة و برنامج و أسايب عملها.



 #4  
السبت 11 فبراير 2012, 19:17
 
 
 
انثى
الاقامة : قسنطينة
المشاركات : 44
نقاط : 52
تاريخ التسجيل : 09/02/2012
العمل : موظفة جديدة
افتراضيرد: وجهوني أرجوكم

شكرا بارك الله فيكم على المعلومات


 #5  
السبت 11 فبراير 2012, 19:18
 
 
 
انثى
الاقامة : قسنطينة
المشاركات : 44
نقاط : 52
تاريخ التسجيل : 09/02/2012
العمل : موظفة جديدة
افتراضيرد: وجهوني أرجوكم

أريد ان اسألكم كذلك هل تمنح لنا نسخة من محضر التنصيب أم لا أرجو الإفادة


 #6  
السبت 11 فبراير 2012, 19:20
 
 
 
ذكر
الاقامة : عنابة
المشاركات : 9225
نقاط : 13475
تاريخ التسجيل : 25/06/2011
افتراضيرد: وجهوني أرجوكم

نعم و كذلك نسخة من قرار التعيين


 #7  
السبت 11 فبراير 2012, 19:24
 
 
 
انثى
الاقامة : قسنطينة
المشاركات : 44
نقاط : 52
تاريخ التسجيل : 09/02/2012
العمل : موظفة جديدة
افتراضيرد: وجهوني أرجوكم

مشكور اخي الله يرحم والديك
من فضلك ما الفرق بين محضر التنصيب و قرار التعيين بارك الله فيك و هل بعد فترة التربص يمكن ان تتخلى عني الهيئة المستخدمة


 #8  
السبت 11 فبراير 2012, 19:34
 
 
 
ذكر
الاقامة : عنابة
المشاركات : 9225
نقاط : 13475
تاريخ التسجيل : 25/06/2011
افتراضيرد: وجهوني أرجوكم

قرار التعيين هو الوثيقة التي يتم بموجبها التوظيف في رتبة معينة و تؤدي إلى شغل المنصب المالي المخصص لتلك الرتبة.
أما محضر التنصيب فهو وثيقة تحرر لإثبات شروع الموظف الجديد في ممارسة مهامه التي عين فيها.
حيث يمكن أن يكون قرار التعيين بتاريخ اليوم مثلا أما محضر التنصيب فيكون بعد أيام أو أسبوع .... و بالتالي يشكل محضر التنصيب التاريخ الفعلي لبدء علاقة العمل.
أما عن السؤال الأخير ... فلا يمكن للهيئة المستخدمة الإستغناء عنك بعد توظيفك إلا إذا كانت نتيجة التربص غير مقنعة


 #9  
السبت 11 فبراير 2012, 19:38
 
 
 
انثى
الاقامة : قسنطينة
المشاركات : 44
نقاط : 52
تاريخ التسجيل : 09/02/2012
العمل : موظفة جديدة
افتراضيرد: وجهوني أرجوكم

شكرا لك الله يفتح عليك و غذا كان عندك معلومات عن سلك قمع الغش مثلا القانون الاساسي او ما شابه فلا تبخل علي من فضلك جعلها الله في ميزان حسناتك


 #10  
السبت 11 فبراير 2012, 19:39
 
 
 
ذكر
الاقامة : عنابة
المشاركات : 9225
نقاط : 13475
تاريخ التسجيل : 25/06/2011
افتراضيرد: وجهوني أرجوكم

سأفعل إن شاء الله ... أتمنى لك التوفيق في حياتك المهنية ...


 #11  
السبت 11 فبراير 2012, 19:44
 
 
 
انثى
الاقامة : قسنطينة
المشاركات : 44
نقاط : 52
تاريخ التسجيل : 09/02/2012
العمل : موظفة جديدة
افتراضيرد: وجهوني أرجوكم

مشكور ربي يفرحك سانتظرك في نفس الصفحة


 #12  
السبت 11 فبراير 2012, 19:50
 
 
 
ذكر
الاقامة : عنابة
المشاركات : 9225
نقاط : 13475
تاريخ التسجيل : 25/06/2011
افتراضيرد: وجهوني أرجوكم

بحول الله وتوفيقه إن شاء سبحانه و تعالى


 #13  
السبت 11 فبراير 2012, 19:53
 
 
 
انثى
الاقامة : قسنطينة
المشاركات : 44
نقاط : 52
تاريخ التسجيل : 09/02/2012
العمل : موظفة جديدة
افتراضيرد: وجهوني أرجوكم

إن شاء الله


 #14  
السبت 11 فبراير 2012, 20:02
 
 
 
ذكر
الاقامة : عنابة
المشاركات : 9225
نقاط : 13475
تاريخ التسجيل : 25/06/2011
افتراضيرد: وجهوني أرجوكم

يمكنك تحميل القانون الأساسي الخاص المطبق على الموظفين المنتمين إلى للأسلاك الخاصة بالإدارة المكلفة بالتجارة


http://herosh.com/download/10642240/09-415.pdf.html


 #15  
السبت 11 فبراير 2012, 20:13
 
 
 
انثى
الاقامة : قسنطينة
المشاركات : 44
نقاط : 52
تاريخ التسجيل : 09/02/2012
العمل : موظفة جديدة
افتراضيرد: وجهوني أرجوكم

مشكور أخي والله ندعي فيها من صميم قلبي ربي يفرحك و يعطيك ما تتمنى ولا تحرمني ارجوك من خبرتك و نصائحك التي لاشك انها قيمة


 #16  
السبت 11 فبراير 2012, 20:24
 
 
 
ذكر
الاقامة : عنابة
المشاركات : 9225
نقاط : 13475
تاريخ التسجيل : 25/06/2011
افتراضيرد: وجهوني أرجوكم

تجدين في هذا المنتدى و من جميع أعضائه كل الدعم إن شاء الله...


 #17  
السبت 11 فبراير 2012, 20:33
 
 
 
انثى
الاقامة : قسنطينة
المشاركات : 44
نقاط : 52
تاريخ التسجيل : 09/02/2012
العمل : موظفة جديدة
افتراضيرد: وجهوني أرجوكم

ان شاء الله شكرا


 #18  
الثلاثاء 14 فبراير 2012, 13:55
 
 
 
انثى
الاقامة : قسنطينة
المشاركات : 44
نقاط : 52
تاريخ التسجيل : 09/02/2012
العمل : موظفة جديدة
افتراضيرد: وجهوني أرجوكم

السلام عليكم ، هل من تفاعل مع الموضوع من قبل الاعضاء الآخرين


 #19  
السبت 03 مارس 2012, 22:14
 
 
 
ذكر
الاقامة : جيجل
المشاركات : 275
نقاط : 355
تاريخ التسجيل : 04/01/2012
العمر : 33
العمل : موظف
المزاج المزاج : الى المسؤول الامي
افتراضيرد: وجهوني أرجوكم

- تابعت هدا الحوار الجيد وهنا اضيف
ان الراتب الشهري يسري ابتداء من تاريخ التنصيب شكرا


 #20  
الأحد 11 مارس 2012, 22:13
 
 
 
ذكر
الاقامة : mostaganem
المشاركات : 4
نقاط : 3
تاريخ التسجيل : 18/02/2012
العمل : موظف
افتراضيرد: وجهوني أرجوكم

[img][/img]






 
الإشارات المرجعية


  
وما من كاتب إلا سيفنى . ويبقي الدهر ما كتبت يداه



تعليمات المشاركة
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML متاحة