10:52 AM |الساعة الآن   
 
العودة ملتقى الموظف الجزائرى  :: 

منتدى الميزانيات والصفقات العمومية

 :: 

الاجــور والمنح والتعويضات






أهلا وسهلا بك إلى ملتقى الموظف الجزائرى.
أهلا وسهلا بك زائرنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمـــات، بالضغط هنا.كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، أما إذا رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه.

الرئيسيةالبوابةبحـثس .و .جدخولالتسجيل
اعلان هام للمسجلين الجدد :بمجرد التسجيل يتم إرسال كود التفعيل إلى حسابك .. أي الإيميل الذي وضعته عند التسجيل بالمنتدى ... إذهب إلى علبة البريد فإذا لم تجده في الرسائل الواردة حاول أن تبحث عنه في صندوق بريد الغير مرغوب فيه SPAM



سؤال عن إعتماد الأقدمية


شاطر
 #1  
السبت 14 أغسطس 2010, 09:34
 
 
 
ذكر
الاقامة : الجزائر
المشاركات : 86
نقاط : 185
تاريخ التسجيل : 06/08/2010
العمر : 39
العمل : عون إدارة رئيسي
المزاج المزاج : متفتح
افتراضيسؤال عن إعتماد الأقدمية

أنا موظف في بقطاع التضامن الوطني و السرة بصفة مربي متخصص رئيسي الصنف 10 و هذا منذ تاريخ 2009.12.10 .
لكن إشتغلت من قبل في رتبة عون إدارة رئيسي مرسم لمدة 10 سنوات الصنف 08 .
كيف تحتسب خبرتي المهنية . هل كل السنوات أم نصفها .
علما أن المنشور 02 المؤرخ في مارس 89 ينص على أن إذا كانت الرتبة القديمة أقل من الرتبة الجديدة فإنه تعتمد نصف المدة .


 #2  
السبت 14 أغسطس 2010, 11:44
مشرف منتدى الأجور و التعويضات
مشرف منتدى الأجور و التعويضات
 
ذكر
الاقامة : AD
المشاركات : 1015
نقاط : 1284
تاريخ التسجيل : 09/06/2010
العمر : 38
العمل : CRM HAMMAM RIGHA
افتراضيرد: سؤال عن إعتماد الأقدمية

تقسم على اثنان يا سيدي الكريم لأنها ليست نفس الرتبة


 #3  
السبت 14 أغسطس 2010, 13:21
 
 
 
ذكر
الاقامة : algerie
المشاركات : 764
نقاط : 1126
تاريخ التسجيل : 11/03/2010
العمر : 40
العمل : موظف
المزاج المزاج : التواضع
افتراضيرد: سؤال عن إعتماد الأقدمية

اذا تعلق الامر باقدمية في مؤسسات ادارية عمومية لاتقسم المدة بل تحسب كاملة فيب حين اذا تعلق الامر بالعمل في مؤسسات ذات طابع اقتصادي تحسب بنصف المدة وصح رمضانكم


 #4  
السبت 14 أغسطس 2010, 16:52
 
 
 
ذكر
الاقامة : الجزائر
المشاركات : 490
نقاط : 598
تاريخ التسجيل : 16/06/2010
العمل : ملحق الإدارة الإقليمية
المزاج المزاج : و نعمة بالله
افتراضيرد: سؤال عن إعتماد الأقدمية

إذا كنت في نفس القطاع فالمدة تحسب كاملة أي 1.4 % أما إن كنت في قطاع و إنتقلت إلى قطاع أخر فتحسب نصف المدة أي 0.7 % .

و الله أعلم

رمضان كريم


 #5  
الثلاثاء 17 أغسطس 2010, 13:18
 
 
 
ذكر
الاقامة : الجزائر
المشاركات : 19
نقاط : 23
تاريخ التسجيل : 20/07/2010
العمل : موظف خزينة
افتراضيرد: سؤال عن إعتماد الأقدمية

فيما يخص أعتماد الأقدمية فلابد من توفر شرطين أولا أن تكون في نفس الرتبة بحيث إذا ألتحقت بمنصب أقل من الشهادة التي أنت حاصل عليها قبل توظيفك ثم أستقلت ووظفت من جديد في رتبة مطابقة للمؤهل الذي أنت حاصل عليه ففي هذه الحالة تستفيد من تعويض خبرة مهنية بنسبة 100% إذا كنت تشغل منصب دائم و بنسبة 1.7% إذا كنت تشغل منصب متعاقد أما إذا تحصلت على الشهادة بعد توظيفك فيتم أحتساب التعويض بنسبة 100% من تاريخ حصولك على الشهادة والمدة الباقية تحتسب بنسبة 50%


 #6  
الأربعاء 18 أغسطس 2010, 18:00
 
 
 
ذكر
الاقامة : الجزائر
المشاركات : 86
نقاط : 185
تاريخ التسجيل : 06/08/2010
العمر : 39
العمل : عون إدارة رئيسي
المزاج المزاج : متفتح
افتراضيرد: سؤال عن إعتماد الأقدمية

بارك الله فيكم ، لكن إذا إحتسبت المبلغ حسب المدة بقيمة 1.4 بالمئة من الأجر القاعدي فإني سأستفيد أكثر لو قمت بإعتماد أقدمية حسب الدرجات أليس هناك تناقض


 #7  
الأربعاء 18 أغسطس 2010, 18:14
 
 
 
ذكر
الاقامة : الجزائر
المشاركات : 490
نقاط : 598
تاريخ التسجيل : 16/06/2010
العمل : ملحق الإدارة الإقليمية
المزاج المزاج : و نعمة بالله
افتراضيرد: سؤال عن إعتماد الأقدمية

هذا هو القانون مرة ليك و مرات عليك

رمضان كريم


 #8  
الخميس 19 أغسطس 2010, 09:37
 
 
 
ذكر
الاقامة : الجزائر
المشاركات : 86
نقاط : 185
تاريخ التسجيل : 06/08/2010
العمر : 39
العمل : عون إدارة رئيسي
المزاج المزاج : متفتح
افتراضيرد: سؤال عن إعتماد الأقدمية

هل تعتمد المدة الدنيا أو المتوسطة أو القصوى للترقية في الدرجة ؟






 
الإشارات المرجعية


  
وما من كاتب إلا سيفنى . ويبقي الدهر ما كتبت يداه



تعليمات المشاركة
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML متاحة