10:52 AM |الساعة الآن   
 
العودة ملتقى الموظف الجزائرى  :: 

منتدى ادارة الجماعات الاقليمية

 :: 

عمال وموظفى البلديات






أهلا وسهلا بك إلى ملتقى الموظف الجزائرى.
أهلا وسهلا بك زائرنا الكريم، إذا كانت هذه زيارتك الأولى للمنتدى، فيرجى التكرم بزيارة صفحة التعليمـــات، بالضغط هنا.كما يشرفنا أن تقوم بالتسجيل بالضغط هنا إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى، أما إذا رغبت بقراءة المواضيع والإطلاع فتفضل بزيارة القسم الذي ترغب أدناه.

الرئيسيةالبوابةبحـثس .و .جدخولالتسجيل
اعلان هام للمسجلين الجدد :بمجرد التسجيل يتم إرسال كود التفعيل إلى حسابك .. أي الإيميل الذي وضعته عند التسجيل بالمنتدى ... إذهب إلى علبة البريد فإذا لم تجده في الرسائل الواردة حاول أن تبحث عنه في صندوق بريد الغير مرغوب فيه SPAM



طرق ادماج موظفي البلديات وصرف مخلفات التعويضات

صفحات الموضوعانتقل الى الصفحة : 1, 2, 3  الصفحة التالية

شاطر
 #1  
الخميس 17 نوفمبر 2011, 19:59
 
 
 
ذكر
الاقامة : alg
المشاركات : 248
نقاط : 316
تاريخ التسجيل : 01/11/2011
العمل : موظف
افتراضيطرق ادماج موظفي البلديات وصرف مخلفات التعويضات

السلام عليكم
اريد ان اقدم بعض التوضيحات للإخوة المسيرين بشأن ادماج موظفي البلديات واعوان التنظيف التطهير ، العملية ليست معقدة كما يعتقد البعض ، نبدأ على بركة الله
يجب الإعتماد على الجداول التي ارفقت مع التعليمة رقم 7 المؤرخة في 2007.12.29 المتعلقة بتطبيق النظام الجديد لتصنيف الموظفين ودفع رواتبهم
التي ارفق بها جدولان الأول للمرسمين والثاني للمتربصين .

المرحلة الأولى
يجب احصاء جميع الموظفين الذين كانوا في حالة نشاط الى غاية 2007.12.31 واستمروا في العمل بعد تاريخ 2008.01.01
واعني بهذا جميع الموظفين المرسمين والمتربصين وايضا الذين احيلول على التقاعد او استقالوا او عزلوا او المتوفين خلال سنوات 2008 و 2009 و 2010 و 2011 يجب ادماج الجميع الى غاية 2008.12.31 المرسم يدمج كمرسم والمتربص يدمج كمتربص ابتداءا من 2008.01.01 اي بمعنى آخر بتاريخ 2007.12.31 بفارق ليلة واحدة .
سيطول الشرح بنا اذا اردتم الإستفادة واصلوا معي فقط قليلا من الصبر فقط
مثال :
عون اداري بلدي وظف سنة 1995 واستمر في العمل الى غاية 2011 يدمج ابتداءا من تاريخ عون الإدارة اٌلإقليمية ابتداءا من تاريخ 2008.01.01
عون اداري بلدي آخر وظف بنفس التاريخ ثم تمت ترقيته الى رتبة كاتب اداري بلدي بتاريخ 2010.06.01 عن طريق الإمتحان المهني او الترقية بالإختيار وثبت في رتبته بتاريخ 2010.12.01
يتم اعداد جدولين منفصلين له الجدول الأول يتم ادماجه به في رتبة عون اداري اقليمي الى غاية تاريخ 2007.12.31 مع ذكر الدرجة بتاريخ 2007.12.31 وباقي الأقدمية الى غاية 2007.12.31 الجدول الثاني يتم ادماجه في رتبة عون رئيسي للإدارة الإقليمية وهي الرتبة التي يدمج فيها كتاب الإدارة البلدية وفق القانون الأساسي الجديد ابتداءا من تاريخ 2010.06.01 ويتم حساب الأقدمية بالنسبة لهذا الموظف الى غاية 12.31 من السنة التي استفاد بها من آخر ترقية في الدرجة مثلا استفاد بالدرجة 5 بتاريخ 2011.01.01 نوقف حساب الأقدمية المحتفظ بها لترقية أخرى الى غاية 2010.12.31 .
مثال آخر نفترض ان هذا الموضف انتهت علاقة عمله بالبلدية بتاريخ 2010.11.01 يجب اعداد قرار الإدماج الى غاية تاريخ 2010.12.31 وصرف مستحقاته المالية الى غاية تاريخ مثلا وفاته او استقالته او تقاعده .
لنفرض ان موظفا آخر بنفس الرتبة احيل على التقاعد سنة 2009 يتم اعداد قرار ادماجه بنفس الجدول الذي يتضمن اسماء الموظفين من نفس الرتبة الا ان مستحقاته تدفع له الى غاية تاريخ تقاعده وهو ما ينطبق على نفس الحالات الأخرى قد يقول لي البعض بان حالات الإستقالة والوفاة والتقاعد والعزل لا يستفيدون بمخلفاتهم الإجابة جاءت واضحة في مراسلة وزارة المالية بعد طلب الإستفسار حول الحالات التي ذكرناها في المراسلة رقم : 10444 المؤرخة في 2010.11.16 الصادرة عن وزارة المالية وهي كالتالي :
يشرفني ان ابلغكم ان كل الحالات التي تتعلق بنهاية علاقة العمل تخضع لنفس الأحكام المتعلقة بحالة الإحالة على التقاعد .

ننتقل الآن الى وضعية ادماج جديدة وهي لموظف مرسم تمت ترقيته بعد سنة 2008 وهو الآن متربص وهذا ينطبق على بعض الحالات النادرة جدا مثل الموظفين الذين تمت ترقيتهم سنة 2011 مثل المتصرفين والمهندسين وغيرهم وهم حاليا متربصين بالنسبة لهذه الفئة يتم ادماجهم في طبقا لرتبهم الأصلية عند تاريخ 2007.12.31 وبعد ذلك يدمجون كمتربصين طبقا لرتبة التربص الحالية .

بالنسبة لأعوان التنظيف والتطهير المرسمين يتم ادماجهم في رتبة عون رئيسي للنظافة والنقاوة العمومية ابتداءا من تاريخ 2008.0101 وبنفس الجداول التي ذكرناها .

هناك بعض الحالات التي نص عليها القانون الأساسي لموظفي الإدارة الإقليمية والتي يجب ان ننتبه اليها جيدا لتفادي بعض الأخطاء التي كثيرا ما يقع فيها المسيرون ومن بينها نذكر
للتكوين الأولي للرتبة يدمج في رتبة ملحق رئيسي اقليمي الملحقون البلديون الذين يثبتون 10 سنوات من الخدمة الفعلية بهذه الصفة عند تاريخ سريان مفعول هذا المرسوم وهو تاريخ 2008.01.01 قد يعتقد البعض ان تاريخ سريان المرسوم هو تاريخ الصدور لقد جاء في نص المادة 364 : يسري مفعول هذا المرسوم ابتداءا من تاريخ اول يناير 2008 اي 2008.01.01 .

نأتي الآن الى صرف مخلفات التعويضات بأثر رجعي ابتداءا من : 2008.01.01
يتساءل البعض كيف ستصرف مخلفات التعويضات بأثر رجعي :
سوف اجيبكم بالمستندات الرسمية ، في البداية يسرني ابلاغكم انه بامكان الموظفين الذين تم انجاز قرارات ادماجهم والتأشير عليها من طرف مصالح الوظيف العمومي ثم امضائها من طرف رؤساء المجالس الشعبية البلدية والمصادقة عليها من طرف المصالح الوصية (الولاية) يمكنهم الإستفادة بمخلفاتهم لسنتي 2010 و 2011 وهو ما نصت عليه تعليمات رئيس الحكومة التالية :
مراسلة رقم 40 بتاريخ 2011.01.17 تحت عنوان : reglement des regimes indemnitaires des fonctionnaires et agents publics
التي رخصت بدفع مخلفات سنتي 2010 و 2011 لنظام التعويضات الخاص بالموظفين والأعوان العموميين ودون توفر الإعتمادات المالية وهو نفس النص الذي تضمنته مراسلة وزارة المالية تحت رقم : 000664 المؤرخة في : 2011.01.18 .
ويبقى الموضوع مفتوح للنقاش ويمكن للمسيرين والموظفين طرح انشغالاتهم من خلال هذا الموضوع حتى يتم الرد عليها ، فقط اريد التنبيه الى انه يجب ذكر المعلومات عند طرح اي سؤال بشكل واضح ودقيق .
وشكرا للجميع

تحميل نماذج قرارات الإدماج من هنــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــــاhttp://www.4shared.com/document/ZYRFvlgN/__online.html


 #2  
الخميس 17 نوفمبر 2011, 20:06
 
 
 
انثى
الاقامة : الجزائر
المشاركات : 507
نقاط : 617
تاريخ التسجيل : 16/01/2011
العمل : موظفة
افتراضيرد: طرق ادماج موظفي البلديات وصرف مخلفات التعويضات

مشكور أخي على هذا المجهود


 #3  
الخميس 17 نوفمبر 2011, 20:06
 
 
 
انثى
الاقامة : الجزائر
المشاركات : 507
نقاط : 617
تاريخ التسجيل : 16/01/2011
العمل : موظفة
افتراضيرد: طرق ادماج موظفي البلديات وصرف مخلفات التعويضات

مشكور أخي على هذا المجهود


 #4  
الخميس 17 نوفمبر 2011, 21:26
 
 
 
ذكر
الاقامة : mascara
المشاركات : 93
نقاط : 123
تاريخ التسجيل : 30/10/2011
العمل : متصرف بلدي
افتراضيرد: طرق ادماج موظفي البلديات وصرف مخلفات التعويضات

لكن كنا بالأمس في اجتماع مع مفتش الوظيف العمومي و ممثل الإدارة المحلية حجسب ما فهمنا قالنا الموظف يدمج من خلال الرتبة الموجود فيها حاليا أي ما قالناش على جدولين كما هناك سؤال موظف عندو درجة 5 إلى غاية 31/12/2007 ثم في 26/06/2010 ترقى لدرجة 6 واش نعملو في هذه الحالة الله يخليك


 #5  
الخميس 17 نوفمبر 2011, 21:55
 
 
 
ذكر
الاقامة : alg
المشاركات : 248
نقاط : 316
تاريخ التسجيل : 01/11/2011
العمل : موظف
افتراضيرد: طرق ادماج موظفي البلديات وصرف مخلفات التعويضات

[ندعوك للتسجيل في المنتدى أو التعريف بنفسك لمعاينة هذا الرابط] كتب:
لكن كنا بالأمس في اجتماع مع مفتش الوظيف العمومي و ممثل الإدارة المحلية حجسب ما فهمنا قالنا الموظف يدمج من خلال الرتبة الموجود فيها حاليا أي ما قالناش على جدولين كما هناك سؤال موظف عندو درجة 5 إلى غاية 31/12/2007 ثم في 26/06/2010 ترقى لدرجة 6 واش نعملو في هذه الحالة الله يخليك
بالنسبة لمفتش الوظيف وممثل الإدارة المحلية ربما قصدهما العمل بجداول الإدماج الى غاية تاريخ 2007.12.31 اما بالنسبة لمراحل سنوات 2008 و 2009 و 2010 و 2011 وهي متعلقة بحالات التوظيف بعد تاريخ سريان الإدماج فيمكن تعديل قرار توظيف هؤلاء الموظفين الجدد دون اللجوء الى جداول الإدماج الا ان الصحيح هو انجاز جدولين منفصلين اذا تطلبت حالة الموظف ذلك لماذا ?
مثلا عو اداري بلدي يتم ادماجه بتاريخ 2008.01.01 في رتبة عون اداري اقليمي ، ولنقل ان نفس هذا الموظف تمت ترقيته الى رتبة كاتب اداري بلدي
فبعد ادماجه ابتداءا من 2008.01.01 سيحمل ملفه قرار ادماج وفق الرتبة الجديدة التي ذكرت في القانون الأساسي الجديد وايضا قرار ترقية في رتبة كاتب اداري بلدي هنا ماذا يكون مصير قرار الترقية الأخير ، مع العلم انه لا أثر مالي لهذه العملية سوى بالنسبة للمنح الجديدة التي ذكرت في مرسوم نظام التعويضات او الإنتقال من الصنف 6 الى الصنف 7 لرتبة عون اداري اقليمي .
واطلب منك سيدي الفاضل طرح هذا السؤال على مفتشية الوظيف العمومي : ما هو مصير قرارات التوظيف لما بعد سنة سريان الإدماج بالنسبة للموظفين الذين تمت ترقيتهم بعد سنة 2008 الى رتبة اعلى ?
بالنسبة للموظف المتحصل على الدرجة 5 الى غاية تاريخ : 2007.12.31 فيتم ادماجه في رتبته ونفس الدرجة التي كان يحوزها بتاريخ 2007.12.31 دون ذكر الدرجة السادسة ، لأنه لا أثر مالي لها لأن هذا الموظف استفاد بالأثر المالي للترقية في الدرجة 6 عملية الإدماج هي عملية تقنية يكون لها بعض الحالات اثر مالي مثل تغيير بعض التصنيفات وهي نفس الحالة التي جاء بها تصنيف اعوان الإدارة الإقليمية .




 #6  
الجمعة 18 نوفمبر 2011, 09:24
 
 
 
ذكر
الاقامة : تامنغست
المشاركات : 182
نقاط : 178
تاريخ التسجيل : 01/02/2011
العمل : البلدبة
افتراضيرد: طرق ادماج موظفي البلديات وصرف مخلفات التعويضات

مشكور اخي على هذا المجهود سوؤال عن موظف عون اداري بلدي ترقي الى كاتب اداري بلدي في سنة 2003 اي تم تثبيتة في هذه السنة كيف يكون ادماجه في المرسوم الجديد في انتظار الرد مع التوضيحات و شكرا


 #7  
الجمعة 18 نوفمبر 2011, 10:02
 
 
 
ذكر
الاقامة : alger
المشاركات : 264
نقاط : 303
تاريخ التسجيل : 09/10/2011
العمل : موظف
افتراضيالرجاء تزويدنا بهذه التعليمات

االرجاء تزويدنا بهذه التعليمات وشكرا


 #8  
الجمعة 18 نوفمبر 2011, 17:56
 
 
 
ذكر
الاقامة : skikda
المشاركات : 26
نقاط : 27
تاريخ التسجيل : 13/04/2011
العمل : fonction
افتراضيرد: طرق ادماج موظفي البلديات وصرف مخلفات التعويضات

السلام عليكم : أريد فقط طريقة إدماج المستشارين التقنيين لأن مصلحة المستخدمين التي أنتمي إليها خارج الإيطار. فالرجاء توضيح


 #9  
الجمعة 18 نوفمبر 2011, 19:17
 
 
 
ذكر
الاقامة : alger
المشاركات : 174
نقاط : 268
تاريخ التسجيل : 27/07/2010
العمل : محاسب
افتراضيرد: طرق ادماج موظفي البلديات وصرف مخلفات التعويضات

عون تقني في الإعلام الآلي وظف يوم 1 /07/ 2010 ومازال متربص إلى يومنا هذا بسب الشخص الذي يقوم بتسير الموارد البشرية ما وضعيته أرجو شرح مفصل حت أقدم له الأدلة .
بحيث هناك الكثير لم يثبتوا تاريخ عملهم يبدأ من نفس تاريخي أو قبل حتى أنه هناك عمال عملوا أكثر من 10 سنوات ولم يثبتوا إلا في الأيام الماضية من فضلكم أجبوني


 #10  
الجمعة 18 نوفمبر 2011, 20:05
 
 
 
ذكر
الاقامة : شنيقل ولاية المديةة
المشاركات : 18
نقاط : 35
تاريخ التسجيل : 17/10/2011
العمل : موظف في البلدية ملحق اداري
افتراضيرد: طرق ادماج موظفي البلديات وصرف مخلفات التعويضات

اخ وائل بالنسبة لسوؤالك بالنسبة للعون الادري ترقى وثبت في رتبة كاتب اداري في سنة 2003 فانه يدمج في رتبة عون رئيسي اقليمي ابتداءا من 01/01/2008; وشكرا


 #11  
السبت 19 نوفمبر 2011, 13:34
 
 
 
ذكر
الاقامة : alger
المشاركات : 174
نقاط : 268
تاريخ التسجيل : 27/07/2010
العمل : محاسب
افتراضيرد: طرق ادماج موظفي البلديات وصرف مخلفات التعويضات

عون تقني في الإعلام الآلي وظف يوم 1 /07/ 2010 ومازال متربص إلى يومنا هذا بسب الشخص الذي يقوم بتسير الموارد البشرية ما وضعيته أرجو شرح مفصل حتى أقدم له الأدلة .
بحيث هناك الكثير لم يثبتوا تاريخ عملهم يبدأ من نفس تاريخي أو قبل حتى أنه هناك عمال عملوا أكثر من 10 سنوات ولم يثبتوا إلا في الأيام الماضية من فضلكم أجبوني




 #12  
السبت 19 نوفمبر 2011, 17:46
 
 
 
ذكر
الاقامة : algerie
المشاركات : 369
نقاط : 416
تاريخ التسجيل : 08/09/2010
العمل : موظف
المزاج المزاج : non fumeur
افتراضيرد: طرق ادماج موظفي البلديات وصرف مخلفات التعويضات

مشكورين ولكن أسأل عن طريقة إعداد تموذج إدماج المستشارين
هل نبداء بإعداة الترتيب أم بالإدماج وشكرا على المجهود


 #13  
السبت 19 نوفمبر 2011, 18:26
 
 
 
ذكر
الاقامة : عنابة
المشاركات : 9225
نقاط : 13475
تاريخ التسجيل : 25/06/2011
افتراضيرد: طرق ادماج موظفي البلديات وصرف مخلفات التعويضات

كل ذلك يتم دفعة واحدة بحيث يدمجون و يرسمون و يرتبون


 #14  
الأحد 20 نوفمبر 2011, 14:24
 
 
 
ذكر
الاقامة : alger
المشاركات : 27
نقاط : 27
تاريخ التسجيل : 31/10/2011
العمل : alger
افتراضيرد: طرق ادماج موظفي البلديات وصرف مخلفات التعويضات

بارك الله فيك


 #15  
الأحد 20 نوفمبر 2011, 15:17
 
 
 
ذكر
الاقامة : algerie
المشاركات : 57
نقاط : 60
تاريخ التسجيل : 15/01/2011
العمل : fonctionaire
افتراضيرد: طرق ادماج موظفي البلديات وصرف مخلفات التعويضات

chokran



 #16  
الأحد 20 نوفمبر 2011, 15:45
 
 
 
ذكر
الاقامة : béchar
المشاركات : 15
نقاط : 17
تاريخ التسجيل : 21/02/2011
العمل : comune
افتراضيرد: طرق ادماج موظفي البلديات وصرف مخلفات التعويضات

بارك الله فيك أخي الكريم


 #17  
الأحد 20 نوفمبر 2011, 15:54
 
 
 
ذكر
الاقامة : إيليزي
المشاركات : 1243
نقاط : 1435
تاريخ التسجيل : 26/05/2011
العمل : موظف
المزاج المزاج : هادئ ومسالم
افتراضيرد: طرق ادماج موظفي البلديات وصرف مخلفات التعويضات

حسب الجداول المحملة من الرابط، هناك إما جدول ناقص أو خطأ في العنوان، وذلك بخصوص إدماج الموظفين المرسمين.

أرجو من صاحب المساهمة الأخ 16 walid أن يوضح الأمر، وهو مشكور على مجهوداته الجبارة التي أزاحت اللبس عن كثير من الملابسات، ودلت كثيرا من مسيري الموارد البشرية إلى الطريقة المثلى للشروع في العمل.

جزاكم الله كل خير.


 #18  
الأحد 20 نوفمبر 2011, 18:01
 
 
 
انثى
الاقامة : ام البواقي
المشاركات : 129
نقاط : 136
تاريخ التسجيل : 27/04/2011
العمل : موظفة
افتراضيرد: طرق ادماج موظفي البلديات وصرف مخلفات التعويضات

يعطيك اخي الف صحة وعافية على الشروحات الوافية والمفيدة للجميع


 #19  
الأحد 20 نوفمبر 2011, 20:50
 
 
 
ذكر
الاقامة : alg
المشاركات : 248
نقاط : 316
تاريخ التسجيل : 01/11/2011
العمل : موظف
افتراضيرد: طرق ادماج موظفي البلديات وصرف مخلفات التعويضات

زوقنان كتب:
حسب الجداول المحملة من الرابط، هناك إما جدول ناقص أو خطأ في العنوان، وذلك بخصوص إدماج الموظفين المرسمين.

أرجو من صاحب المساهمة الأخ 16 walid أن يوضح الأمر، وهو مشكور على مجهوداته الجبارة التي أزاحت اللبس عن كثير من الملابسات، ودلت كثيرا من مسيري الموارد البشرية إلى الطريقة المثلى للشروع في العمل.

جزاكم الله كل خير.

بالنسبة لجدول ادماج المتربصين فيتم الإعتماد على الجدول المرفق بالتعليمة رقم 7 وهو نفس الجدول الذي تم اعتماده في عملية ادماج العمال المهنيين .
لا شكر على واجب نحن في خدمة الجميع



 #20  
الأحد 20 نوفمبر 2011, 22:24
 
ذكر
الاقامة : باتنة
المشاركات : 1
نقاط : 1
تاريخ التسجيل : 20/11/2011
العمل : موظف
افتراضيرد: طرق ادماج موظفي البلديات وصرف مخلفات التعويضات

هل يدمج عمال النظافة و التطهير المتعاقدين


 #21  
الإثنين 21 نوفمبر 2011, 08:08
 
 
 
ذكر
الاقامة : عنابة
المشاركات : 9225
نقاط : 13475
تاريخ التسجيل : 25/06/2011
افتراضيرد: طرق ادماج موظفي البلديات وصرف مخلفات التعويضات

لا .. يبقون في إطار التعاقد مع الأسف


 #22  
الإثنين 21 نوفمبر 2011, 09:52
 
 
 
ذكر
الاقامة : إيليزي
المشاركات : 1243
نقاط : 1435
تاريخ التسجيل : 26/05/2011
العمل : موظف
المزاج المزاج : هادئ ومسالم
افتراضيرد: طرق ادماج موظفي البلديات وصرف مخلفات التعويضات

الرجاء من الأخ 16 walid موافاتنا عن طريق الرابط، بالجدول الخاص بإدماج الموظفين المرسمين.


 #23  
الإثنين 21 نوفمبر 2011, 16:07
 
 
 
ذكر
الاقامة : baskra
المشاركات : 10
نقاط : 14
تاريخ التسجيل : 20/09/2011
العمل : عون حفظ البينات
افتراضيرد: طرق ادماج موظفي البلديات وصرف مخلفات التعويضات

يارك الله فيك اخي ونفع بك


 #24  
الإثنين 21 نوفمبر 2011, 18:20
 
 
 
ذكر
الاقامة : 19
المشاركات : 8
نقاط : 8
تاريخ التسجيل : 21/11/2011
العمل : مهندس دولة
افتراضيرد: طرق ادماج موظفي البلديات وصرف مخلفات التعويضات

بارك الله فيك أخي الكريم على المجهود الطيب
أود أن أستفسر منك عن طريقة إدماج مهندس دوله ( تخصص علوم فلاحية ) معين في البلدية منذ أكثر من 15 سنة كمهندس دولة للإدارة البلدية حيث أن هذا التخصص غير مذكور في المادة 235 من المرسوم التنفيذي 11- 334 .
شكرا لكم سلفا.


 #25  
الإثنين 21 نوفمبر 2011, 19:27
 
 
 
ذكر
الاقامة : bouira
المشاركات : 281
نقاط : 317
تاريخ التسجيل : 04/05/2010
العمل : chomour
افتراضيرد: طرق ادماج موظفي البلديات وصرف مخلفات التعويضات

بكم نستفيد شكرا لكم جمبعا


صفحات الموضوعانتقل الى الصفحة : 1, 2, 3  الصفحة التالية




 
الإشارات المرجعية


  
وما من كاتب إلا سيفنى . ويبقي الدهر ما كتبت يداه



تعليمات المشاركة
صلاحيات هذا المنتدى:
لاتستطيع الرد على المواضيع في هذا المنتدى

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML متاحة